最終更新日:2024/9/20

ナースケア岩沼

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【2022年10月オープン】年間休日120日!勤務パターンが選べる岩沼市仙南地域の在宅医療を支える訪問看護ステーションです。
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年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・利用者様一人ひとりとしっかり向き合い、寄り添った看護を実践できます。 ・事業所はJR線「岩沼駅」から徒歩9分。車通勤も可能なのでライフスタイルに合わせた通勤手段が選べます。 ・オンコール有無の選択や休日固定も可能です。ご自身のライフスタイルに沿った勤務パターンが選べます。 ・年間休日120日!残業は月平均5時間と少なめなので、プライベートの時間を大切にしながら働けます。 ・ほとんどのスタッフが訪問看護未経験からスタートしています。業務に慣れるまでの1年間は手厚くサポートしていきます!

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務 医療依存度の高い方をはじめとする、様々な症状の方への訪問看護業務全般となります。 最重視しているのは日々の基本的な観察です。 [訪問エリア] 利用者は以下の地域にお住いの16歳から102歳の方々です。 岩沼市・名取市・亘理町・柴田町・村田町・仙台市太白区 山元町・角田市・丸森町・大河原町・蔵王町・川崎町・白石市

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

宮城県岩沼市

中央2丁目5-12

アクセス

JR線「岩沼駅」から徒歩9分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・急性期で培った手技レベルを維持しつつ、訪問看護の現場でスキルアップしたい方 ・病気だけではなく本人の生活や背景に寄り添うことができる方 ・慢性期で医療依存度が高い方の看護経験のある方 ・必要な医療行為を行いながら、在宅生活のサポートにやりがいを持って頂ける方 ・利用者様やそのご家族とのコミュニケーションをしっかり取り、調整力を身につけたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
遅番11:00〜20:00

[最低労働時間]40時間/週 [休日]固定休(勤務日相談可) [オンコール]なし

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業5時間/月

〜詳細〜 ※利用者様の状況次第で変動あり

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制(週休2日制) 土・日・祝は1回ー2回/月の出勤あり(交代制) [休暇] 有給休暇 夏季休暇あり 冬季休暇あり(12月29日-1月3日) 慶弔休暇あり [年間休日] 120日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,632,400円〜
想定月収277,700円〜
賞与3カ月/年 業績及び社内評価による

~給与・待遇内訳~ [基本給]200,000円 [資格手当]50,000円 [訪問手当]20,000円 [遅番手当]7,700円(1,925円/回、4回/月で算出) [賞与]300,000円(1.5ヶ月分/年) [該当者のみ別途支給] 住宅手当、扶養手当、皆勤手当(10,000円)

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【住宅手当の詳細】 [支給額]10,000円/月 [条件]賃貸世帯主

【扶養手当の詳細】 配偶者10,000円、子ども5,000円/人

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

勤続5年以上

定年制

あり(65歳まで)

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教育・サポート体制

発展教育支援

【教育体制】 先輩看護師とペアとなり同行訪問をしながら実践形式のOJTを行っていきます。 同行訪問する先輩看護師は日によって変わります。 現在在籍中のスタッフは、病院での臨床経験を積んだ後に訪問看護未経験者として入職したスタッフがほとんどです。 完全に業務に慣れていただくまでには1年を想定しており、焦らないように温かく見守る姿勢を持ってしっかりとフォローさせていただいております。 独り立ちの時期は1ヶ月を目安としていますが、一人ひとりのレベルに合わせ様子を見て判断していきますのでご安心ください。

教育制度の備考

【事業所内の情報共有手段】 iPadの支給を進めており、利用者様の情報共有がしやすい環境づくりに努めております。 毎日、朝と夕にカンファレンスを行っています。 全体のカンファレンスは1回/月です。

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その他参考情報

ナースケア岩沼で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
7名 ※2023年12月時点

【看護師年齢層】 [最多層]30代中心 ※2023年12月時点

【ママ・パパナース】 [子育て中の看護師]6名 ※2023年12月時点

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 7件以上

【オンコールについて】 [所有回数]6回ー9回/月 [出動回数]2回ー3回/月 [最大呼び出し回数]2回ー3回/日(オンコールなしの日もあり) [内容]状態が悪化している方の夜間対応がメインで、吸引やお看取りに近い方に対してが多く、頻回ではありません。

【独り立ちの時期】 1ヶ月を目安としています。

施設に関する情報

【利用者様に関する情報】 [主な疾患] 体調不良、痰吸引、排便コントロール、点滴、認知症の方が多いです。 [ご家族との寄り添い方] 訪問看護師は、対応や処置など、利用者様にしてあげられることの限界を伝えなくてはなりません。 利用者側に「できること」と「できないこと」をしっかりと理解していただけるような伝え方ができるようになれば、利用者側の理解のバランスも取れてきますので、関係がスムーズに構築できるようになります。

深掘りINFO

こんな魅力があります!

[給与面高水準・福利厚生が充実] 正社員は住宅手当・家族手当もあり、各種手当込みで年収410万円以上が見込めます。 また、年間休日120日とお休みも充実しています。 福利厚生についても、各種飲食、宿泊施設割引、航空チケット割引、娯楽施設割引等があり、幅広いサービスが受けられる福利厚生が充実しています。 [看護師研修が充実しております] 管理者が訪問看護歴15年以上の大ベテランで、訪問看護協会仙南エリアのブロック長を務めております。 そのため、地域の最新情報と医療技術の共有がしっかりと行われる環境です。 管理者が独り立ちできると判断するまでは、現場の同行訪問にて実践形式のOJTを行い丁寧な指導をしていきます。 [訪問看護ならではのコミュニケーション] 利用者様だけではなくご家族対応があることが訪問看護のならではの業務で、コミュニケーションを取りながら良好な関係を構築できたときにやりがいを得ることができます。 [ご家族の力になれる] 「通院の場合は主治医の先生と診療時の限られた時間しか話せないけど、訪問看護だと雑談も含めちょっとした相談ができるからありがたい」と、利用者様のご家族からも温かいお言葉もいただいております。 [管理者様より若い方に向けてひと言頂戴しました!] 当事象所管理者様に「在宅はスペシャリスト集団」と思っている若い方が多いことを伝えたところ、「『離れたところに病棟がある』という認識で考えるといいのでは」というお答えをいただきました。 「病院でやることとそこまで大差もなく、『チャレンジ』という考えで来てしまうと「チャレンジ失敗」という意識が強くなってしまうんです。「今までの経験を活かし看護師としてスキルアップをしたい!」という考えで来ていただければ嬉しいです。」と仰っていました。

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施設・アクセス情報

所在地

宮城県岩沼市

中央2丁目5-12

最寄駅

岩沼駅 / 館腰駅 / 逢隈駅

アクセス

JR線「岩沼駅」から徒歩9分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/9/20

求人有効期限日

2024/12/19

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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