介護付有料老人ホーム サンハイツ富士見の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも介護付有料老人ホーム サンハイツ富士見への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
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【子育て中でも安心】 産休育休を取得した職員は過去5年間で45名(法人全体)。復職後も併設型保育園料の全額支給やお子様の体調不良時の柔軟なシフト対応など、安心して子育てができます。 【ワークライフバランス】 夜勤はありません(夜間のオンコール対応は有り)。日勤帯の勤務を中心に残業も基本ありませんので、これまでの経験を活かしながらワークライフバランスも重視して看護師を続けたい方におすすめの職場です。 【キャリア】 一人ひとりの「やってみたい!」を応援します。 長崎市内に57の事業所を運営する大手法人だからこそ、ご自分の強みや希望にマッチした配属も可能で、将来的に法人内異動もできます。希望に応じて外部研修への参加も法人負担で可能で、ご自身のスキルアップを目指せます。
介護付有料老人ホーム サンハイツ富士見
有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務。 入所中の方のバイタルチェックや処置等、看護業務全般のお仕事です。 看護師3人で協力しながら各フロアを担当していただきます。
業務外研修
OJT(業務を行いながら)を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます
・看護師 ・オンコール対応が可能な方
想定年収 : 383.5万円〜
想定月収 : 26.4万円〜
基本給:202,600円(一律スタート) 処遇改善手当:6,000円 特殊業務手当:45,400円-63,400円 オンコール手当:10,000円/月(月10回程)
3.29カ月
年2回(2023年度実績)
あり
1月あたり1,300円-2,700円(2023年度実績)
[日勤1] 08:00〜17:00
[日勤2] 08:45〜17:45
[日勤3] 09:00〜18:00
[日勤4] 08:00〜18:00
[日勤5] 10:00〜18:00
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] 4週8休(ローテーション勤務) [休暇] 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) [年間休日] 105日
1時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 実費支給(上限20,000円/月) ※車通勤はガソリン代支給、公共交通機関は定期代
[扶養手当]有り 支給要件有り
\ 転職先のご相談はコチラ /
長崎県長崎市富士見町6-1
【徒歩】 長崎電気鉄道 平和公園通停留場駅より徒歩約14分(約1.0km) 【バス】 長崎駅前より下大橋行で約13分(11駅)立岩通り下車より徒歩約5分(約190m)
有料老人ホーム
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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