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・新規オープンのため、立ち上げから携わることができるとてもやりがいのあるお仕事です。 ・管理職として立ち上げの先頭に立って舵取りを行っていただきます。 ・オープン後も訪問看護ステーションの管理者として活躍していただきます。 ・オープン前の入職相談が可能です。研修や事前準備を行う時間がありますのでご安心ください。 管理職経験者大歓迎です!また、管理職経験がなくてもチャレンジしてみたいと前向きな姿勢をお持ちの方もぜひご応募をお待ちしておりますので、ご興味がありましたらぜひお問い合わせください。
ご登録後、お問い合わせください
訪問看護における看護業務および付帯する業務
・新しい環境で、経験を活かしながら新しいことにチャレンジしたい方 ・これまでの経験を活かしながら、主体的に働きたい方
想定月収 : 27.0万円〜
※給料は経験によって相談可能
あり
年1回(4月)
[日勤] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
[期間] 6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
[休日] 週休2日 [休暇] 有給休暇:法定通り(入職6ヶ月後に10日付与)
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 実費支給
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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