最終更新日：2024/11/5
介護老人保健施設シルバーケア藤
看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 病棟 |
施設における看護業務及び付帯する業務 ・看護業務 ・入居者の健康管理・介護 ・レクリエーション ※夜勤があります。（月5回） ※日勤のみも可です。
法人の定める業務
北府駅より徒歩2分
転勤の可能性あり
2人
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
・他職種と協働しながら看護師としての経験やスキルを発揮したい方。 ・利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供したい方。 ・ワークライフバランスを重視し、無理なく働きたい方。 ・経験を活かしながら高齢者看護に携わりたい方。 ・チームワークを重視し、患者様中心のチーム医療をしたい方。
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|---|
| 早番 | 07:20〜16:20 |
| 夜勤 | 17:00〜09:30 |
日勤：60分 夜勤：60分
残業1時間/月
〜詳細〜 ほとんどございません
【年間休日数】107日 【休日】当院カレンダーによる （月に8-9回休み） 【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】10日
| 想定年収 | 4,884,000〜5,556,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 362,000〜410,000円 |
| 賞与 | 2カ月/年 年2回 2.00ヶ月分 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:270,000円-318,000円（准看護師253,000円-298,000円） 特別処遇:5,000円 処遇支援:10,000円（准看護師7,000円） ・夜勤手当15,000円/回（准看護師13,000円/回） ・精勤手当2,000円/月
1月あたり1,000円-3,000円（前年度実績）
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 【通勤手当月額】10,000円 【通勤手当】支給（上限あり）
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※非常勤職員の場合は、勤務時間に応じて保険加入有無を決定
車通勤：可能
空き有り
利用料:無料
有り
勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用・勤務延長いずれも有り
【補足】 ※再雇用は65歳まで 【60歳以降の勤務について】 昇給なしの1年契約になります（基本は自動更新） 賞与:基本は寸志となりますが、実績として年間40万円程度の支払いがございます。年度実績によるので確約はできません。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 10名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 7名 | 3名 |
| 日勤時 | |
| 2-3名 | |
| 夜勤時 | |
| 看護師1名＋介護職2名 | |
【看護師年齢層】 31-69歳
【ママ・パパナース】 在籍あり
【定員】 90名
【介護職員人数】 27名
【協力病院】 林病院,斎藤医院
【平均介護度】 4程度
【定員に対しての入所率】 80%
【経管栄養／インスリン使用者数】 あり
【夜勤回数目安】 月5回程度
【オンコールについて】 なし
【入浴介助】 あり
【おむつ交換】 基本有り
【通院時の運転】 基本無し
北府駅 / 越前武生駅 / スポーツ公園駅
北府駅より徒歩2分
介護老人保健施設
あり（屋内禁煙）
2024/11/5
2025/2/3
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