最終更新日:2024/9/13

エスポワール立神

准看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
昇給あり

おすすめポイント

厚生会グループの施設となっており、福利厚生が整っております。 法人内で複数の病院や施設を運営しております。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種准看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

施設における看護業務全般 ※試用期間終了後夜勤あり

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

鹿児島県枕崎市

火之神町630

アクセス

JR枕崎駅より車で10分 鹿児島交通(枕崎坊泊線)枕崎郵便局停留所より車で5分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

「いくつになっても希望に満ちた生活づくり」をテーマとするエスポワール立神は、病院での急性期治療を終えたものの、自宅での生活に不安を感じる高齢者の方々にリハビリテーションなどの医療ケアと生活実態に即した日常生活の介護サービスを一体的に提供しています。 スタッフ一同、明るい家庭的雰囲気づくりに努めながら、生きがいのある自立を援助しています。 介護施設での勤務に興味のある方、新卒の方、Uターンされた方、免許をもう一度活かしたい方など大歓迎です。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤107:50〜16:50
日勤208:30〜17:30
日勤309:30〜18:30
夜勤17:00〜09:00

・2交替制 ・月4-5日程度 ※日勤時間帯は早出・遅出あり

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業8時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 月9日休み(2月のみ8日休み) [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 107日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,087,130〜3,795,320円
想定月収214,300〜261,200円
賞与3.1カ月/年 年2回(2023年度実績)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:166,300円-213,200円 ・夜勤手当:12,000円/回(月4-5回程度)

昇給

昇給あり

ひと月あたり1,500円-(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限20,900円 ※通勤手当は給与規程に基づき支給

【住宅手当の詳細】 10,000円(支給要件あり)

【扶養手当の詳細】 配偶者16,000円、配偶者除く2人まで6,000円、3人目以降3,000円

その他福利厚生

【その他】 ・昼食を1食300円で申込むことができます ・スポーツサークルあり

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄制度あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 ・誕生57日目‐3歳児 (年度末3月) まで利用可能 ・土曜日・日曜日・祝日も対応可能

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(集団)

【空き状況】 無し

【利用料】 寮費:月額約5,000円、水道・光熱費は実費

【詳細】 女性向け単身寮、ワンルームエアコン付き、2021年にリフォーム済 入所要件あり

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続年数2年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

【補足】 65歳まで

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その他参考情報

エスポワール立神で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
12名(変動の可能性あり)
夜勤時
看護師1名+介護職3名

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 入所70名、通所60名

【介護職員人数】 約30名

【協力病院】 小原病院

【平均介護度】 2.8

【夜勤回数目安】 月4-6回程度

【入浴介助】 なし

【おむつ交換】 基本無し

施設に関する情報

平均入所日数:176日

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施設・アクセス情報

最寄駅

枕崎駅

アクセス

JR枕崎駅より車で10分 鹿児島交通(枕崎坊泊線)枕崎郵便局停留所より車で5分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/9/13

求人有効期限日

2024/12/12

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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