最終更新日:2025/3/21

訪問看護ステーション ニト板橋世田谷事務所

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【世田谷区/南烏山/精神科訪問看護】フレックスタイム制/直行直帰可能/年間休日120日以上/20-40代活躍中!
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年間休日120日以上
残業少なめ
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・精神科特化の訪問看護ステーション!都内5か所に拠点があります! ・千歳烏山駅から徒歩5分とアクセス良好! ・年間休日120日以上でプライベートも充実 ・柔軟な働き方が可能!フレックスタイム制、リモートワーク、直行直帰 ・管理者やスーパーバイザーによるOJTで安心 ・チーム制でフォロー体制も充実!

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

精神科特化型の訪問看護ステーションです。 ・精神状態の観察、対処方法の支援 ・身体症状の観察、管理方法の支援 ・服薬管理 ・ご家族への説明や助言 ・社会資源の活用支援 ・自立支援 ・計画書、報告書、記録の作成 など

1日の業務詳細

・患者様の症状の観察/バイタルチェック/精神面の相談/服薬確認 ・日常生活へのアドバイス ・栄養指導・運動管理  キレイニでは薬の副作用から生じる肥満を解消する為のアドバイスなどをします ・計画書/報告書の作成

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

東京都世田谷区

南鳥山6-36-10 プラザ20 501号室

アクセス

千歳烏山駅から徒歩5分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

【常勤の場合】[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更有り ※試用期間中の月給:290,000円-(資格手当58,200円含む) [内訳]基本給:212,343円- みなし残業代:19,457円-(月10時間分)を含みます ※超過分は全額支給します 【非常勤の場合】無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・変化に柔軟な方 ・顧客視点を大切にできる方 ・成長することに意欲がある方 ・オンコール対応が可能な方 ・精神科訪問看護に興味関心のある方、急性期病棟経験1年以上 ・チームで協力し、利用者様をサポートできる方 ・変化や進化が好きな方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤10:00〜17:00

※フレックスタイム制 [コアタイム]10:00-17:00 [フレキシブルタイム]始業時間帯8:00-10:00/終業時間帯17:00-20:00 1日の標準労働時間:8時間(休憩60分) ※精算期間:毎月1日から末日までの1ヶ月

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業5時間/月

〜詳細〜 残業を減らすために、直行直帰を導入しています。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 日曜日とその他曜日による完全週休2日制 祝日 [休暇] 年末年始休暇(例年12/30-1/3の5日間) 忌引休暇 育児休暇・産前産後休暇 有給休暇(法定通り) [年間休日] 120日以上 ※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする。

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,185,580円〜
想定月収307,939円〜
賞与2カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ 【月給内訳】 ・基本給:212,343円- ・資格手当:60,000円 ・固定残業手当:19,457円-(時間外労働の有無に関わらず、10時間分の時間外手当として支給) ※10時間を超える時間外労働分については別途支給 【別途手当】 オンコール手当:2,000円/回(??祝4,000円)

昇給

昇給あり

年2回(評価制度に基づき判断) 定性・定量評価

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 全額支給

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

退職金

無し

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

■研修について 入社後1ヶ月は基本的に同行訪問。その時にどんな患者様がいて、どんなサービスを提供するのかを学びます。未経験の方でも約1ヶ月くらいで徐々に独り立ちします。最初は新人の方でも応対できる利用者様から訪問します。

発展教育支援

・管理者やスーパーバイザーによるOJTをご用意 ・悩みや不安を一人で抱えないように、スーパーバイザーや他看護師と連携しながらサービス提供するフォロー体制 ・キャリアや経験・スキルに合わせてサポート ・1人1台タブレット、社用携帯電話を所有しているため、相談したいときにすぐに相談できる環境です。

教育制度の備考

・2週に1回は事業所ごとにMTGを実施し、ケース相談・お困りごと相談ができる環境です。 ・訪問先で何か困ったことがあった時には、スーパーバイザーや管理者、スタッフにすぐに相談できる環境です。

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その他参考情報

訪問看護ステーション ニト板橋世田谷事務所で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
約30名(全拠点)うち小児担当:約10名

【看護師年齢層】 20-40代

【ママ・パパナース】 全体で7名

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り 基本的に職員全員がタブレット・社用携帯を1台保有 訪問先で何か困ったことがあった時は、相談したい人にすぐ相談できる環境。

【精神疾患患者】 多い

【小児患者】 有

【体制】 混合制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 所持頻度(ファースト):多くて5~6回 コール頻度:1~2回/日 出動頻度:基本出動はありません 出動時に多い対応:不安感

【独り立ちの時期】 1-2ヶ月

深掘りINFO

教育体制・キャリアアップ

・管理者やスーパーバイザーによるOJTをご用意 ・悩みや不安を一人で抱えないように、スーパーバイザーや他看護師と連携しながらサービス提供するフォロー体制 ・キャリアや経験・スキルに合わせてサポート ・1人1台タブレット、社用携帯電話を所有しているため、相談したいときにすぐに相談できる環境です。

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施設・アクセス情報

所在地

東京都世田谷区

南鳥山6-36-10 プラザ20 501号室

最寄駅

松陰神社前駅 / 世田谷駅

アクセス

千歳烏山駅から徒歩5分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/3/21

求人有効期限日

2025/6/19

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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所属
ナース専科転職第一事業部
心がけていること
”イマ”だけではく、これから先のことも考えた転職活動を一緒に考えていけたらと思っております。 転職は、人生の中でも大きなイベントです。 『納得がいくまで』とことん向き合っていけたらと思っております。...

看護師さんの転職でよくあるご質問