最終更新日:2024/8/20

訪問看護ステーションもも

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

[静岡市/土日休み/駅チカ] 家庭と両立しやすい訪問看護ステーションでの募集です!働きながら資格取得も目指せます!
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年間休日120日以上
残業少なめ

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

静岡県静岡市

清水区

長崎687-1 コーポ長崎102

アクセス

御門台駅より徒歩17分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

・『看護』の仕事に誇りを持っている方。常に前向きな方 ・相手の立場に立って、客観的に物事を捉えるという意識をもっている方 ・どんな意見も否定せず、冷静に穏やかに話し合いができる方 ☆一緒に働くスタッフ全員にとって居心地の良い職場づくりを目指していきます! ・ケアマネジャー兼務可能 ・要自動車運転免許

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勤務時間と休み

勤務時間

ご登録後、お問い合わせください

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 月9-10日 年間休日122日 [休暇] 有給休暇

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給与・福利厚生

給与

ご登録後、お問い合わせください

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

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その他参考情報

訪問看護ステーションももで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
8名

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 未確認

【医療依存度】 未確認

【ターミナル患者】 未確認

【精神疾患患者】 未確認

【体制】 未確認

【訪問件数】 未確認

深掘りINFO

こんな魅力があります!

アースの社員にやさしい”わくわく制度”(福利厚生)がございます。 ・バースディ休暇制度 誕生日月に「特別休暇」を1日プレゼントします! ・リフレッシュ休暇制度 勤続5年、10年、15年、20年と5年勤続毎に、リフレッシュ休暇と金一封を支給します! 心身のリフレッシュによる社員の活性化および社員の家族への慰労、社員の自己啓発の場の提供を目的とした休暇制度です。 ・育児支援制度 未就学児をもつ女性社員および父子家庭男性社員には育児支援金を支給します! ・資格取得支援制度 社員の士気の高揚を図り、知識・スキルを向上させることを目的とし、会社が認める資格試験に合格(取得)した時に、その研修費用や受験費用の一部を補助します。 ・スタッフ紹介制度 在職の社員が当社に入社される方をご紹介いただくと、報奨金を支給する制度を取り入れています! ・社内施設入居社員割引制度 社員のご家族等が社内施設に入居する際に、社員割引にて入居いただける制度です。 ・事評価制度 年2回(半期毎)人事評価を行い、行動、勤務態度、キャリアパスなど一定の基準で査定します。 その結果を賃金・昇進などの人事に反映する仕組みを導入しています。

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施設・アクセス情報

所在地

静岡県静岡市

清水区

長崎687-1 コーポ長崎102

最寄駅

御門台駅 / 草薙駅 / 草薙駅

アクセス

御門台駅より徒歩17分

施設形態

訪問看護

診療科目

その他

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/8/20

求人有効期限日

2024/11/18

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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想定年収:600.0〜800.0万円

想定月収:41.9〜51.6万円

配属先

病院再建コンサル

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想定年収:487.0〜600.0万円

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常勤(日勤のみ)

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給与

想定年収:474.1〜521.3万円

想定月収:34.2〜37.5万円

配属先

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給与

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常勤(日勤のみ)

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