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・働くスタッフを大切にしています! ・年1回定期健康診断、B型肝炎検査を追加実施しています。 ・有給休暇消化50%以上を推奨しています(未消化分は精勤手当として支給)。 ・基本給が高く、22万円以上です! ・退職金制度有り(勤続1年以上で支給)
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入居者様の健康管理、その他看護業務全般 介護のサポートもお願いします。
先輩職員による指導
オンコールの開始時期、持ち帰り回数は個人のスキルによって変動します。
高齢者看護に関わりたい方
時給 : 1350〜1600円
被服手当:4ヶ月ごとに4,000円支給(月1,000円)
週3日以上 08:00 ~ 13:00
非常勤(日勤のみ)
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上):1年 契約更新の可能性:あり(原則更新)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
2時間程度 / 月
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[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限20,900円
[扶養手当]有り
有給休暇の取得率は最低50%以上を法人目標として掲げています。 3年目から、有給休暇がやむを得ず消化できず失効となってしまう日数(時効は付与から2年間)について、公平性を保つため年度末に「精勤手当」として支給しています!
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愛知県尾張旭市南栄町黒石48-1
東名高速道路「名古屋インター」より車で約10分 名鉄バス停「西本地が原」から5分
特別養護老人ホーム
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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