最終更新日:2025/4/24

ビハーラ・ワタナベ

看護師、准看護師 / 非常勤(夜勤のみ)看護師募集 求人詳細

服部川駅より徒歩9分/有料老人ホームでの施設看護/未経験者歓迎/車通勤可能/医療機関と提携
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

・36床の介護付有料老人ホームです。要介護認定を受けられた方が入居する全室個室の介護付き有料老人ホームでのお仕事です。 ・医真会と提携しており、連携を取った対応が可能です。 ・アットホームな雰囲気の職場です。 ・マイカー通勤可能であり、服部川駅より徒歩9分と通勤もしやすいです。 ・夜勤非常勤の募集です!1回あたり25,000円です! ・夜勤時に医療行為はほとんどなく、比較的落ち着いて勤務可能です。

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(夜勤のみ)
配属先-

業務内容

有料老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 ・オムツ交換、食事介助 ・入居者様(1フロア12名)の健康管理、服薬管理 ・医師の指示に基づく医療処置(点滴、胃ろう)

業務内容(変更の範囲)

法人の定める業務

就業場所(所在地)

大阪府八尾市

大字大窪1132-2

アクセス

服部川駅より徒歩9分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月  ※試用期間中の労働条件変更あり(期間中は皆勤手当支給無し)

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・高齢者看護に関心のある方 ・介護施設での看護経験を活かしたい方 ・チームワークを大切にできる方

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勤務時間と休み

勤務時間

週1日以上16:30〜09:30

休憩時間

120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 週休2日 30日の月:8日休み、31日の月:9日休み [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 103日 【非常勤の場合】 勤務日以外を休日とする

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 1回あたり

1回あたり25,000円〜
賞与3.7カ月/年 2022年度実績 年2回

~給与詳細~ ※60歳を越えると夜勤手当は1回20,000円になります。

昇給

昇給あり

[回数]年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 上限15,000円/月

【住宅手当の詳細】 [支給額]5,000円(世帯主に限る)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

有り

[条件]勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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その他参考情報

ビハーラ・ワタナベで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
6名
常勤非常勤
2名4名
夜勤時
3フロアあり、1フロア1名(1フロア12名)

【看護師年齢層】 40-60代

【ママ・パパナース】 1名有り(小学・中学の子育て中)

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 36名

【介護職員人数】 15名(常勤12名、非常勤3名)

【協力病院】 渡辺病院

【電子カルテ】 無し

【平均介護度】 3.4-3.5

【定員に対しての入所率】 90%

【経管栄養/インスリン使用者数】 5名(3回) 喀痰吸引5名

【夜勤回数目安】 4回/月

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

深掘りINFO

大事にしていること

当ホームでは入居者様自身が確立してこられたライフスタイルを尊重しながら、 安全で安心して暮らしていくためのサポートをするという考えのもとに、 健康管理、レクリエーション、お食事を提供いたします。 職員と入居者様がいつも笑顔で過ごせる温かい心のこもった雰囲気、環境を何より大切にしています。 一人でも多くの入居者様によりよいケアサービスを提供することで地域福祉への貢献を行って参りたいと考えております。

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施設・アクセス情報

所在地

大阪府八尾市

大字大窪1132-2

最寄駅

服部川駅 / 信貴山口駅 / 河内山本駅

アクセス

服部川駅より徒歩9分

施設形態

有料老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/24

求人有効期限日

2025/7/23

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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