最終更新日:2025/3/19

特別養護老人ホーム 第二親和園

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

[日勤のみ/ワークライフバランス重視/賞与年2回/住宅手当あり] 介護施設未経験者歓迎!第二親和園で、看護師としてのスキルアップを!
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

事業特徴 ・近くには和田川が流れ、田園風景が広がる緑豊かな和歌山市杭ノ瀬に立地しています。和歌山県内に複数の介護福祉施設を展開している社会福祉法人親和園が運営しています。 勤務条件 ・賞与年2回や住宅手当、扶養手当など福利厚生が充実し、安心して長く働ける環境が整っています。 ・残業はほとんどありません。 ・仕事もプライベートも無理なく両立できます。 ・介護施設未経験の方も歓迎しています。頼れる先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心して働けます。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設内における看護業務および付帯する業務

1日の業務詳細

<午前中> 施設内医務室を拠点に主にバイタルチェック、 鼻・口、胃瘻による経管栄養法の実施、 服薬管理、点滴管理など、看護師本来の業務 また、往診に来られる主治医をお迎えし、 居室に訪問、あるいは皮膚科など通院が必要な 利用者様の付き添い(送迎は専門スタッフが行います) <午後> ひと通りの業務が落ち着きます。シフトにより 2名〜6名勤務の日があり、看護師の人員が多い日は 介護スタッフと協力し合って機能訓練や入浴・食事、 排泄の介助を行います(もちろん看護師業務を優先)。 ※記録業務は電子カルテで行います。 ※夜間のオンコール対応あり

業務内容(変更の範囲)

会社の定める業務

就業場所(所在地)

アクセス

宮前駅より徒歩17分

就業場所(変更の範囲)

同一地域内(杭ノ瀬)

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

■施設看護に興味のある方 ■看護師としての経験を活かしたい方 ■ワークライフバランスを重視したい方 ■子育てと両立しながら働きたい方 ■チームワークを大切にできる方 ■高齢者看護に携わりたい方 ■地域医療に貢献したい方 ■新しいことにチャレンジしたい方 ■自身の仕事がきちんと評価される環境で働きたい方 ■長く勤務していきたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:45

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 4週8休 [休暇] 夏季休暇:3日(6月-8月) 冬季休暇:3日(12月-2月) 有給休暇:法定通り [年間休日] 108日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,523,984〜4,119,632円
想定月収224,402〜260,722円
賞与4.4カ月/年 ※業績により変動あり

~給与・待遇内訳~ ・基本給:188,900円- ・資格手当:10,000円 ・特殊勤務手当:22,668円 ・調整手当:2,834円 ・オンコール手当:1,300円/回(月10回)

昇給

昇給あり

年1回 昇給額:5,000円

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 公共交通機関:定期代で支給 車:上限5,000円

【住宅手当の詳細】 (該当者のみ)本人名義1,000円-2,000円

【扶養手当の詳細】 配偶者:16,000円 一子・二子:6,500円 三子以降:2,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

共済に加入

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

発展教育支援

80名以上のスタッフが活躍している当法人には10代-50代のさまざまな年齢のスタッフがおり、介護業務をライフワークにしています。 外部研修にも積極的に参加できますし、月に1回、職員が集まって勉強会やケース会議を開催しています。お互いに刺激を受けて磨き合える重要な情報共有の場です。どんどん成長でき、上を目指すことができる環境です。

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その他参考情報

特別養護老人ホーム 第二親和園で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
4名
常勤非常勤
3名1名
日勤時
4名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 平均40代

【ママ・パパナース】 在籍有り

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 56名

【介護職員人数】 20名

【協力病院】 医療法人久仁会 宇都宮病院

【電子カルテ】 有り

【平均介護度】 4

【定員に対しての入所率】 満床

【オンコールについて】 オンコール現状3名体制、1名入職後は4名体制、待機月7-8回、電話対応がメインです。 出動:半年-1年間に1回程

【入浴介助】 基本無(着脱あり/必要時サポートあり)

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 未確認

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

・賞与年2回や住宅手当など福利厚生が充実し、安心して長く働ける環境が整っています ・介護施設未経験の方も歓迎。頼れる先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、ご安心ください ・その人らしい暮らしを送れるよう、一人ひとりの生活習慣を尊重したサービスを提供しています

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施設・アクセス情報

最寄駅

宮前駅 / 紀三井寺駅 / 竈山駅

アクセス

宮前駅より徒歩17分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/3/19

求人有効期限日

2025/6/17

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
offerInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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