最終更新日:2024/12/23

ぐり~ん訪問看護ステーション

看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

土曜日・日曜日休み、年間休日120日以上、ワークライフバランスが取りやすい訪問看護ステーションです。
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年間休日120日以上
残業少なめ
車通勤可
昇給あり

おすすめポイント

・利用者様に寄り添い、心を開いて相談できる関係を築いています。 ・様々な症状の方の受け入れに対応可能です。 ・医師やケアマネジャーと連携し、必要なサポートを迅速に行います。 ・訪問看護未経験の方も安心の教育体制です。 ・オンコール手当や出動手当があります。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務

業務内容(変更の範囲)

無し

就業場所(所在地)

京都府京都市

伏見区

醍醐池田町10 ラレーヴ1階1-GHI号室

アクセス

京都市地下鉄東西線 小野(京都府)駅 徒歩9分 京都市地下鉄東西線 醍醐(京都府)駅 徒歩13分

就業場所(変更の範囲)

無し

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間] ・常勤:2ヶ月 労働条件変更有り:基本給270,000円 ・非常勤:3ヶ月 労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・利用者様の悩みや不安に寄り添い、共に最善の方法を考えたい方。 ・在宅生活を安心して送れるよう支援したい方。 ・看護師としてのスキルアップを目指したい方。 ・ワークライフバランスを重視したい方。 ・チームワークを大切にできる方。

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勤務時間と休み

勤務時間

週4日以上08:30〜17:30
※以下は必須勤務
09:00~16:00

休憩時間

60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:95%程度

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 固定休:土曜日、日曜日 ※祝日出勤の際は代休有り [休暇] 夏季休暇3日(8/13‐8/15) 年末年始休暇5日(12/30-1/3) 有給休暇:法定通り [年間休日] 120日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,800〜1,800円
賞与2カ月/年 年2回

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限15,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

自分で手配

通勤手段に関する詳細

駐車場:自分で手配 バイク・自転車通勤可能

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

無し

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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その他参考情報

ぐり~ん訪問看護ステーションで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
9名
常勤非常勤
5名4名

【看護師年齢層】 50代40代30代

【ママ・パパナース】 有り

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 無

【体制】 担当制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分;90分

【訪問件数】 4件~4.5件

【訪問時の移動手段】 バイク

【オンコールについて】 月7回程度 ご利用者様130名程度(2023年2月時点)

【独り立ちの時期】 慣れるまでは同行訪問あり

施設に関する情報

訪問エリア 山科、椥辻、醍醐、六地蔵

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

・管理者は「自分の家族も看てほしいと思うステーション」をモットーに業務に励んでいます。 ・経験豊富な看護師が同行訪問し、必要な処置やケアを指導します。 ・社内研修に加え、オンライン研修も提供し、スキルアップを支援します。 ・訪問エリアは、山科、椥辻、醍醐、六地蔵です。 ・緊急時対応として、24時間電話相談に対応しています。

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施設・アクセス情報

所在地

京都府京都市

伏見区

醍醐池田町10 ラレーヴ1階1-GHI号室

最寄駅

醍醐駅 / 石田駅 / 小野駅

アクセス

京都市地下鉄東西線 小野(京都府)駅 徒歩9分 京都市地下鉄東西線 醍醐(京都府)駅 徒歩13分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/12/23

求人有効期限日

2025/3/23

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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