最終更新日:2025/4/7

リハビリ特化型デイサービスリスタ小国店

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

あなたの笑顔が利用者さんを元気にします。一緒に働きませんか?
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残業少なめ
昇給あり
未経験者歓迎
車通勤可
有給取得率が高い

おすすめポイント

医療的な処置などはほとんどないので、ブランクがある方や看護経験が少ない方でも安心です。

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募集要項

施設形態デイサービス事業所
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

デイサービスにおける看護業務および付帯する業務 ・医療処置はほとんどありません。今後インシュリン注射必要な方、胃ろうの方がいた際には処置対応が出てきます。(現状、そういった利用者の方はいません) ・緊急時も救急搬送になり、リスクがある方も少ない為難しい対応や処置があるわけではありません。 ・レクリエーション、集団体操に参加していただきます。 ・入浴介助等介護のお手伝いあります。(食事介助が必要な方はいません) ・送迎あり:軽-普通車での送迎があります。大型車はありません。

1日の業務詳細

・利用者の入浴・食事・排泄介助及び支援 等 ・リハビリ、体操の補助 ・利用者の送迎の補助(片道30分圏内) ・通所介護に必要な書類作成 ・利用者の健康管理や急変時の対応 8:30 お迎え 9:30 到着、バイタルチェック 10:00 リハビリ開始 個別リハビリ、入浴、ホットパック、集団体操、自主訓練 12:00 嚥下体操、昼食、口腔ケア 14:00 リハビリ開始 個別リハビリ、入浴、ホットパック、集団体操、自主訓練、認知症予防トレーニング、アクティビティレクリエーション、入浴 16:00 おやつ、バイタルチェック 16:40 お送り

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

就業場所(変更の範囲)

大津町のグループ施設

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

明るく元気に働ける方!未経験者も大歓迎! 丁寧な研修制度があります。 利用者様の「やりたい」を「できる」にするため、全力でサポートする私たちと一緒に働きませんか? ※運転免許必須。免許がない場合はご相談可能です。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

〜詳細〜 ほとんどありません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:80%程度

休日備考

[休日] 週休2日、シフト制 固定休:日曜日 [休暇] 有給休暇:法定通り 年末年始休暇:4日 リフレッシュ休暇:5日(今後導入を検討) [年間休日] 108日 ≪休日の特徴≫ 日曜固定休み

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,936,000〜3,556,000円
想定月収218,000〜263,000円
賞与2カ月/年(2回/年) 前年度実績

~給与・待遇内訳~ ・基本給:160,000円-200,000円 ・資格手当:35,000円 ・職務手当:8,000円 ・処遇改善手当:15,000円-20,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

年1回:1月あたり500円-1,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 月額30,000円まで

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

【詳細】 ※移住者の場合は、住宅を探す支援あり

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

大分方面から来ているスタッフもいます。

退職金

無し

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

リハビリ特化型デイサービスリスタ小国店で働く看護師の特徴

看護師在籍数
2名
常勤非常勤
0名2名
日勤時
1-2名

【看護師年齢層】 40-60代

デイサービス事業所特有の情報

【定員】 18名

【介護職員人数】 3名

【平均介護度】 1-2程度

【1日の平均利用人数】 7-8名

【経管栄養/インスリン使用者数】 経管栄養:0名/インスリン:0名 ストマーの方がいらっしゃいます。 受け入れ体制はあります。

【入浴介助】 浴室内介助あり 処置程度

【機能訓練兼務】 無し

【送迎時の運転】 有り

【レク担当】 有り

深掘りINFO

※リハビリ特化型デイサービスとは 理学療法士、作業療法士が在籍し、目標達成するためのトレーニングメニューを科学的根拠に基づき個別に作成します。1対1のリハビリを一人当たり約40分以上の十分な時間をかけ、一人一人の状態に合わせた自立支援サービスを提供します。

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施設・アクセス情報

施設形態

デイサービス事業所

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋外に喫煙所を設置

求人詳細確認日

2025/4/7

求人有効期限日

2025/7/6

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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