最終更新日：2025/4/17
看護の歩
看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務
シフトによりご利用者様宅への訪問。報告書の記入などの事務作業。
変更なし
岸里駅より徒歩9分 天下茶屋駅より徒歩15分
変更無し
1人
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
ニュービレッジが5年以内に達成するのは、日本の介護業界で一番多くの「ええ顔」を生み出す企業になることです。 そのために、共に働く「ええ顔職人」たちと共に、前向きに未来を見据え、ご利用者様1人1人に本気で寄り添っていける。 そんな新しい仲間に出会っていきたいです。
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
土日勤務頻度：月2，3回程度。
日勤：60分
残業無し
〜詳細〜 残業はほとんどございません。 ※個人能力や患者状況に応じて発生する可能性あり
［休日］ 週休2日制 ※周囲とのシフト調整で長期休みも可能 ［休暇］ 有給休暇
| 想定年収 | 3,780,000〜4,508,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 284,000〜344,000円 |
| 賞与 | 2カ月/年 年1回 ※業績に応じて |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:190,000円 ・資格手当:准看護師50,000円 ・職務手当:40,000円-100,000円（経験年数、保持資格など個別による） ・オンコール手当:1日1000円（平日土日ともに）※月4回で試算。 ・賞与:年1回（2か月分） [別途手当] ・皆勤手当:10,000円 ・役職手当:60,000円 ・子ども手当:お子様1名あたり2,000円支給 ・住宅手当:家賃の半額を補助（3万-4万前後） ※転居してきた方限定
年1回 ※業績に応じて
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 月上限20,000円 ※距離に応じて要相談
【住宅手当の詳細】 規定内支給
【扶養手当の詳細】 家族手当あり
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
【託児所のタイプ】 日中のみ
【詳細】 提携保育施設有り ・名称：エミリア保育園 ・入園対象：生後3か月～3歳児 ・場所：〒557-0055 大阪府大阪市西成区千本南1丁目3-2 タイホウスクエア1F ・営業時間：月曜～日曜の7：30～18：30 ※日曜・祝日等保育希望が無い場合休園
【空き状況】 無し
車通勤：不可
バイク通勤：不可
自転車通勤可能。
無し
あり(70歳まで)
再雇用制度有り
・専属のメンターが付きます ・医療技術だけではなく様々なことを学ぶ外部研修を実施しています ・外部の社労士に相談できるキャリアコンサルティング制度あり
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 4名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 3名 | 1名 |
【看護師年齢層】 平均30-40代
【病院の併設】 無し
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 無
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 無
【体制】 混合制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 5件～6件
【訪問時の移動手段】 自転車
【オンコールについて】 ・所有回数：月4回程度 ・出動回数：月1回程度
【独り立ちの時期】 オンコール対応開始目安：1ヶ月（習熟度による）※ご利用者様のご自宅等を覚えた後に対応開始。
・現状ターミナル患者なし ・小児患者受入しているが現在はいない （2024年3月26日現在）
療養を必要とする全ての人の自宅に看護師が訪問し体調に応じた看護をええ顔で行います。 利用者様の意志やQOLを尊重し、利用者様・家族様がええ顔になるように寄り添う看護をします。
岸里玉出駅 / 天神ノ森駅 / 東玉出駅
岸里駅より徒歩9分 天下茶屋駅より徒歩15分
訪問看護
あり（喫煙室設置）
喫煙室あり
2025/4/17
2025/7/16
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