松山協和病院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも松山協和病院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
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・残業が少なく、家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です(月平均5‐10時間) ・残業手当は15分単位でしっかりつきます。 ・お休みも多いです(年間休日112日+有給休暇) ・夜勤回数も月2回-4回と少なめなので、負担少ないです。 ・系列で訪問看護ステーションも持っています。
病棟
病院内における看護業務
経験3年未満の方も受け入れしております。慣れるまで、現場でフォロー致します。
・院内研修:入職時オリエンテーション、先輩職員による指導、教育係 ・院外研修:病院規定によります ・委員会活動あり
当スタッフは、地域の方々の充実した生活や健康をまもるために、こころのある看護を提供してきたいと考えています。患者様のために丁寧な看護を目指している方を募集します。入職後は、先輩看護師がしっかりフォローしますので、とまどいもなく安心して働くことができます。無理のない働き方ができる環境なので、落ち着いて業務を学べます。
想定月収 : 16.6〜23.1万円
基本給:162,000円-225,500円 職務手当:4,000円-5,000円
あり
年1回・55歳以降は隔年昇給
[日勤] 08:30〜17:00
[日勤②] 08:30〜12:30
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
[期間]3ヶ月(試用期間中の労働条件変更なし)
【常勤の場合】 [休日] 月9日休み(5月、12月は月10日休み) 希望休:2日 [休暇] 有給休暇:入職半年経過後10日付与 ※有給休暇取得率:年間70%(人員が増えれば90%取得可能) 夏季休暇:4日 [年間休日] 112日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
10時間程度 / 月
95%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限9,900円/月
3名の看護師長がいます。(それぞれ外来師長・病棟師長・総看護師長) スタッフからみた印象は「とことん話を聞いてくれる師長」です。 悩み事があれば、しっかり面談の時間を取りますから、安心してください。 ・外来師長40代 ・病棟師長50代前半 ・総師長50代後半 ※皆様協和病院で15年以上勤務継続しています。
\ 転職先のご相談はコチラ /
愛媛県松山市立花5-1-53
伊予鉄道横河原線いよ立花駅より徒歩1分
病院
内科, 呼吸器科, 消化器科, 整形外科, リハビリテーション科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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