最終更新日:2025/1/20

藤沢脳神経外科病院

看護師 / 常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

両立を図りながら専門性を高められます!
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2交替
残業少なめ
給与高め
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・勤続年数が長いスタッフが多いです。 小田原エリアから20年以上通っているスタッフもいました。 ・子育て理解あり! 皆子育てをしてきているので子育て理解があります。 保育手当も手厚いです。 ・小さい組織だからこその風通しの良さ! [このような看護師さんにお勧めです] ・アットホームな病院を希望している看護師さん ・急性期病院で地域に貢献していきたい看護師さん

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

・午前中 8:25- 申し送り(夜勤-日勤) ※5分前に始めて簡単なカンファを致します。 巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など ・午後 16:30- 申し送り(日勤-夜勤) 日勤業務+日勤最終巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布 ※外来の人出が足りないときや救急搬送の際には、病棟からフリーの方や当番の方がヘルプに入ることがあります。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

アクセス

[電車] 江ノ電線 「鵠沼(くげぬま)」駅 下車 徒歩15分(江ノ電改札出口に略地図有り) [バス] JR「藤沢」駅南口 横浜銀行前3番乗車口(※江ノ島行に限る)「新屋敷(あらやしき)」下車

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月有り ※試用期間中の条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・脳神経外科単科病院ですので専門性を高めたい方 ・仕事と子育ての両立を図りながら、長く勤務をされたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 3-5時間/月程度(時期によります)

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:95%程度

休日備考

シフト制 年間休日110日 夏季休暇 有給休暇(初年度10日) ※希望休は月2日までとなっていますが、皆で協力し合い、実際は希望はほぼ100%通っています。

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給与・福利厚生

給与

ご登録後、お問い合わせください

賞与4カ月/年 年2回 ※前年実績

昇給

昇給あり

年1回  [昇給額]1月あたり2,000円-3,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当保育手当
扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限なし)

【住宅手当の詳細】 3,000円-14,000円

【保育手当の詳細】 ※週4日以上の勤務であれば保育補助(月の保育料の半額)あり ※上限なし

【扶養手当の詳細】 10,000円

その他福利厚生

【その他】 ・ハワイ研修あり ※勤続5年以上 ・ユニフォーム貸与 ・食堂:あり ※院長方針により、職員同士の和を深めるために弁当の持込禁止です。スタッフは皆、食堂で食事をします。

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

駐車場代:3,000円/月

通勤手段に関する詳細

※自転車、バイクの駐輪代は無料です。 ※駐車場は病院から徒歩2分程度の場所にあります。

退職金

有り

勤続3年

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 67歳まで

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教育・サポート体制

発展教育支援

院内研修や、看護協会主催の研修等を抜粋して参加しています。

教育制度の備考

毎年新卒を2名程受け入れています。

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その他参考情報

病院特有の情報

【病床数】 55床

【電子カルテ】 有り 富士通

【看護基準】 10:1

【救急搬入件数】 月50件程度

【病棟について】 [在院日数]20日程度

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施設・アクセス情報

最寄駅

鵠沼駅 / 湘南海岸公園駅 / 柳小路駅

アクセス

[電車] 江ノ電線 「鵠沼(くげぬま)」駅 下車 徒歩15分(江ノ電改札出口に略地図有り) [バス] JR「藤沢」駅南口 横浜銀行前3番乗車口(※江ノ島行に限る)「新屋敷(あらやしき)」下車

施設形態

病院(急性期)

診療科目

外科、整形外科、脳神経外科、麻酔科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/1/20

求人有効期限日

2025/4/20

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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