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有料老人ホームの看護師募集です。 ・高収入=年収600万円以上も可能です。 ・20代・30代の男性スタッフも活躍しています。 ・高給与水準!月給290,000円前後。夜勤を行えば月給480,000円ほども叶います! ・定年無し。元気な限り働けます。 ・看護と介護は基本的に分かれています。 ・土日/長期休みなどの子連れ出社相談可能です!(フロア内で見守り)
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施設内における看護業務 点滴、経管栄養、バルーン交換、NGチューブ交換などの医療処置や入浴や食事の補助をお願いします。 ※基本介護と看護は分けています。 ・入浴介助:無し ・おむつ交換:基本無し、夜間のみあり ・施設内訪問看護の形式を取っているため、医師の指示書に基づいて処置を行っていきます。 ・急変時の救急搬送はほとんど施設長が対応しています。施設長さんが看護師免許を持っています。
08:00 出勤 夜勤スタッフからの引継ぎ 09:00 バイタルチェック・データの確認 12:00 休憩 14:00 施設の見回り 15:00 介護士からの相談対応 16:00 入居者様ごとの薬チェック 18:00 介護士からの相談対応 19:00 施設内の見まわり 20:00 夜勤スタッフへの引継ぎ 退勤
・男性看護師も活躍中です。 ・早番・遅番に出られる方 ・常勤募集 ・採血・点滴・バルーン交換・気切管理・NGチューブ交換・呼吸器管理が可能な方 ・実務経験3年間以上
想定年収 : 534.2万円〜
想定月収 : 41.2万円〜
4勤2休の勤務 基本給201,600円-235,200円(勤務時間実績により変動) ・資格手当:45,000円 ・皆勤手当:15,000円 ・夜勤手当:15,000円/回 ・残業手当:30,000円-100,000円(希望者のみ残業あり)(1,200円-1,500円/時) ※その他該当者には手当有
2カ月
あり
[日勤1] 06:00〜12:00
[日勤2] 15:00〜21:00
[夜勤] 20:00〜08:00
[夜勤] 60分
常勤(夜勤あり)
3ヶ月 期間後、実績に応じて無期雇用に変更後に無期雇用に変更
[休日] シフト制 月9-10日休み [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 110日
22時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[交通費手当]有り
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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