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保育園での看護師業務及び付帯する業務 【主な仕事内容】 ・園児・職員の健康管理 ・体調不良児の対応・受傷児の対応 ・アレルギー児の対応 ・0歳児保育補助 ・環境整備、衛生管理 ・職員への保健衛生指導、研修 ・保健だよりの発行 など
[1日の流れ] AM 登園時の様子観察 室内環境のチェック 子どもの健康観察、情報収集、出欠確認 保育、身体測定、食事の様子観察、与薬 など PM 午睡時の観察、午睡後の健康観察 ミーティング出席 保護者対応 書類整理 など [保育園看護師の業務] ・園児の健康管理 日々の健康観察、発育・発達の観察 体調不良児の対応・受傷児の対応 アレルギー児の対応 健診、検査に関する業務 身体測定 保健指導 予防接種歴・罹患歴の管理 プールの水質管理(夏季) ・職員の健康管理 日々の健康観察、健康相談 細菌検査の提出 健康診断の調整 感染症罹患歴・予防接種歴の管理 ・その他 0歳児保育業務(複数担任の1人) 環境整備、衛生管理 職員への保健衛生指導、研修 保護者対応 新入園児面談 感染症情報の提供 区・保健所への報告(事故、受診、感染症) 保健だよりの発行 アソシエ看護師会議出席、(区の会議出席) 研修・講習会への参加 保健関係書類の整理 保健備品の管理
想定月収 : 25.0〜32.3万円
基本給:187,000円- 職能給:20,000円- 資格手当:25,000円 時間調整給:18,130円-(10時間分)
あり
年1回
[日勤] 07:00〜20:30
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更の有無 正社員の場合、時間調整手当の支給なし(実残業代の支給) 正社員以外の場合、条件変更なし
[休日] 日曜・祝日 ※イベント等で土曜出勤の場合、平日に振替休日を取得していただきます [休暇] 冬季休暇(12/29-1/3) メモリアル休暇 (1日) ※勤続1年経過後の4月に付与(有給休暇とは別) 指定休日(3日) ※初年度は入社日により異なる 慶弔休暇 産前産後休暇 介護休暇 有給休暇(法定通り) [年間休日] 122日 ※2023年度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
[交通費手当]有り 月上限40,000円
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東京都目黒区目黒3-11
保育園
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
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また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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