最終更新日:2024/11/22

悠ゆう 訪問看護ステーション

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

個人宅ではなく、自社で運営している施設を訪問します。オンコールほぼなし/ブランクある方・訪問看護未経験可/残業ほぼなし/子育て理解あり
残業少なめ
車通勤可
寮or住宅手当あり
昇給あり

おすすめポイント

・給与高水準です!オンコールの出動はドクターが対応するため、基本ありません! ・有給休暇消化率が高い職場です。 ・残業がほぼないため、ご家庭やプライベートと両立できます! ・子育て中の看護師も在籍しており、助け合いの文化が根付いています。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 褥瘡の処置、ストマの交換、カテーテル交換、胃ろう、インスリン

業務内容(変更の範囲)

法人の定める業務

就業場所(所在地)

神奈川県横浜市

港南区

日野南5-30-20

アクセス

JR根岸線 港南台駅から徒歩で18分

就業場所(変更の範囲)

法人の定める事業所

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ワークライフバランスを重視したい方 ・一人ひとり、丁寧に関わりながら認知症看護、高齢者看護を実践したい方 ・オンコールほぼなしの訪問看護で働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 ほぼございません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:90%程度

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 週休2日、シフト制 希望休:相談可能 [休暇] 年末年始休暇:4日(シフト制で対応) 有給休暇:法定通り [年間休日] 108日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,320,000円〜
想定月収360,000円〜
賞与[回数]年2回 ※実績により決定

~給与・待遇内訳~ ・基本給:210,000円-260,000円 ・資格手当:100,000円 ・職務手当:50,000円

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(距離計算)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

退職金

無し

定年制

なし

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

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その他参考情報

悠ゆう 訪問看護ステーションで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
6名
常勤非常勤
1名5名

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 未確認

【小児患者】 無

【体制】 混合制

【訪問先】 施設内

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 ほぼ無し

施設に関する情報

施設訪問が多く、個人宅が少ない状況です。

深掘りINFO

こんな魅力があります!

・有給休暇消化 皆、ほぼ消化しています!子育て理解があるからこそ、お互い様精神で助け合いながら消化しています。 ・残業少なめ 直行直帰も可能です!ステーションに戻って余裕をもって記録を付けてから帰宅することも可能です! そのため、ワークライフバランスを重視して働くことができます! ・子育て世代も在籍しています! 子育てへの理解・突発的な休みへの理解があり働きやすい職場です。

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施設・アクセス情報

所在地

神奈川県横浜市

港南区

日野南5-30-20

最寄駅

港南台駅 / 本郷台駅 / 上永谷駅

アクセス

JR根岸線 港南台駅から徒歩で18分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

喫煙スペースあり

求人詳細確認日

2024/11/22

求人有効期限日

2025/2/20

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
offerInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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