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訪問看護ステーション「かたくり」における訪問看護の業務です。 訪問による看護業務 ・患者様の健康状態の管理およびケア ・訪問・移動は当院の公用車(軽自動車)を使用していただきます。 訪問先は佐野市、藤岡町、岩舟町近郊です。
ご登録後、お問い合わせください
訪問看護業務および付帯する業務 ・健康状態の観察(血圧・体温・脈拍等の測定、病状の観察と助言) ・日常生活の看護(栄養・食事・排泄などの介助・指導、清潔支援) ・医療的処置・管理(カテーテル類・医療機器の管理・床ずれ・創傷処置など) ・ターミナルケア(癌末期や終末期などでも、最期まで自宅で過ごすためのお手伝い) ・リハビリ(拘縮予防や嚥下機能訓練など) ・家族への介護支援や相談(介護方法指導など)
資格取得支援制度あり
・地域医療を?えたいという意識の強い方 ・チームで協力して課題に取り組める方 ・自らの考えを周囲に正しく伝えられる方 ・困難な課題でも簡単に諦めずに着実に取り組める方 ・リーダーシップをもって物事を推進できる方 ・常により良いやり方を模索し、現場の改善に取り組める方 ・新しい技術や方法の導入に抵抗なく柔軟に対応できる方
想定月収 : 25.0〜36.0万円
基本給:218,000円- ・時間外手当 ・オンコール手当 ・住宅手当あり(賃貸住宅かつ単身または世帯主としての居住に限る、16,000円/月) ・職種手当(看護師) 5,000円
4.5カ月
年2回
あり
[平日/祝日] 08:30〜17:00
[土曜(1,3,5週)] 08:30〜12:45
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] 土曜(2,4週)、日曜、祝祭日 [休暇] 盆休(8月15日) 夏季休暇3日 年末年始休暇6日(12月29日-1月3日) 有給休暇初年度10日(最大20日、繰越可) 特別休暇(慶弔休暇・看護休暇・介護休暇 等) 育児休業:出生後1年間の育児休業が可能、正職員のまま1日6時間の短時間勤務制度へ移行可能
15時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※継続雇用制度有り
[交通費手当]有り
[扶養手当]有り
佐野厚生総合病院内に併設されている訪問看護ステーションなので、医療連携や他事業所との連携がしやすく、働きやすい環境になっています。
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。