上益城郡御船町の障がい者支援施設/2019年4月にリニュアルオープンしたきれいな施設です
給与
想定年収: 252.6〜293.6万円
勤務時間
[日勤] 08:30〜17:30
最寄駅
施設形態
施設
更新日:2024/9/7
・2016年4月の熊本地震により被災したため、リニューアルオープンしました ・内装、外装が非常にきれいで、明るい雰囲気が特長です ・嬉しい土曜日、日曜日固定休み ・お休みが充実しているのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです ・有給休暇も取得しやすい環境です ・多数の施設を運営している法人です
障害者施設
障害者施設
施設における看護業務および付帯する業務 施設内医務室における利用者様、職員の健康管理及び健康相談
主任が業務の流れなどを説明致します。 OJT(業務を行いながら)を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます。
<皆様からのご応募お待ちしております> ・施設での勤務をお考えの方 ・日勤帯での勤務をご希望の方
想定年収: 252.6〜293.6万円
想定月収: 18.3〜21.3万円
基本給:166,000円-191,000円 資格手当:5,000円-10,000円 処遇改善手当:4,100円 特定処遇改善手当:3,625円 ベースアップ手当:4,118円
2.2カ月
年2回(2022年度実績)
あり
1月あたり2,000円-2,500円(2022年度実績)
[日勤] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
あり [期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
【常勤の場合】 [休日] 固定休:土曜日、日曜日 ※通院や行事があれば変更になる可能性有り [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 105日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
10時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
※再雇用・継続雇用無し
[交通費手当]あり上限12,900円/月
[扶養手当]あり
【社会福祉法人御陽会障がい者総合支援センターヴィラささゆ施設長より】 1979年4月、自然と住宅地が適度に混在する絶好の生活環境であるこの御船町小坂に、知的障がい者更生施設第二明星学園(現在の障がい者総合支援センターヴィラささゆ)が定員30名(1981年に20名増員し定員50名)で設立され、当時、高齢化・滞留化が課題となっていた知的障がい児施設明星学園(現在の知的障がい者施設サポートハウス明星学園)の成人施設としての役割を担う事となりました。 共生(共に生きる)をスローガンに利用者さんの快適な衣食住を支援しながら、利用者様が地域社会の一員として自分なりの活躍ができるよう地域との連携を重要視し、様々な形での交流事業・社会貢献を実施してきました。 2016年4月14日・16日、震度7に匹敵する未曽有の熊本地震に2度も襲われ、本館は大規模半壊により建て替えを余儀なくされ、2019年4月リニューアルした延べ床面積が旧館の二倍以上、一部3階建て、すべて個室の新館がオープンしました。利用者様や地震の際の助け合いにより一層絆が深まった地域住民の方々が利用しやすく過ごしやすいスペースや設備が整いました。 福祉施設は利用される方々のニーズに応えるだけではなく、位置する地域全体の福祉の中核を担う役目もあると考えます。物理的に対応する事だけではなく、お手伝いを必要とされる方々に寄り添ったケアが求められます。そのためには優れた人材が必要です。 対象者さんのニーズの把握と人材育成、この両輪がうまく機能するようこれからも尽力して参ります。
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熊本県上益城郡御船町小坂2140-1
[地図]熊本交通センターより 田迎経由、バイパス経由 御船行、甲佐行、馬見原行、浜町行 熊本バス乗車にて約25分。小坂橋バス停下車徒歩10分
施設
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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