最終更新日:2025/2/20

特別養護老人ホーム みのり園

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【残業・オンコールなし/系列保育園完備/マイカー通勤可】子育て中の看護師も働きやすい職場です!
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残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
昇給あり

おすすめポイント

年間休日が105日で家庭とプライベートを両立したい方にオススメです。 残業時間が月10時間以内で勤務後の時間もしっかり確保できます。 日々の頑張りを評価して頂ける環境です!

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設における看護業務および付帯する業務 ・食事、排泄、入浴などの生活介助 ・移乗、歩行時などの介入および介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・生活記録 ・健康記録の作成 など

1日の業務詳細

特別養護老人ホームにおける看護業務全般 ・服薬管管理、投与等 ・利用者の健康管理(検温、バイタルチェックなど)

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

アクセス

玉川村駅から徒歩28分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

施設看護が好きな方 介護業務にも理解がある方 ワークライフバランス重視の方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
早番07:00〜16:00
遅番10:00〜19:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 基本残業はございません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 週休2日(シフト制) 希望休:2日/月 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 104日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,764,000円〜
想定月収245,000円〜
賞与3.2カ月/年 [回数]年2回

~給与・待遇内訳~ ・基本給:220,000円-280,000円 ・資格手当:10,000円(看護師) ・処遇改善手当:25,000円(変動有り)

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【住宅手当の詳細】 本人名義20,000円まで

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定する

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 同法人の保育園を優先的に相談可能です。

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホーム みのり園で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
3名2名
日勤時
2-3名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 30代、50代、60代

【ママ・パパナース】 在籍あり

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 50名

【介護職員人数】 30名

【協力病院】 常陸大宮済生会病院

【平均介護度】 4.3

【定員に対しての入所率】 100%

【経管栄養/インスリン使用者数】 PEG:多い/インシュリン:0名

【オンコールについて】 0回

【入浴介助】 原則はなし

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本有り

施設に関する情報

個室 4室、 2人部屋 7室、 4人部屋 8室 食堂 1室、機能訓練室 1室、浴室 2室(機械浴・一般浴)、医務室 1室、静養室 1室 ※通院時の運転業務はあります。車種は様々ですが、車体は大きくありません。

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

夜間帯は管理者がオンコールの対応を行っているため、看護師のオンコール当番はありません。完全日勤のみでご家庭との両立を図ることができます!

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施設・アクセス情報

最寄駅

玉川村駅 / 常陸大宮駅 / 野上原駅

アクセス

玉川村駅から徒歩28分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/2/20

求人有効期限日

2025/5/21

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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所属
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