あらたま内科・糖尿病内科の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもあらたま内科・糖尿病内科への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
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更新日：2024/10/2
・予約制のため残業がありません ・開業5年目のキレイなクリニックです ・スタッフ全員が家族のように患者様へ親身なサポート ・電車やバスなど公共交通機関も近く、アクセスに便利な千舟町通り沿いに立地 ・電子カルテ導入済 ・今回の採用は人員を増やし休日数を増やしたりと働く環境を更にアップデートするためです！
外来
診療所における看護業務及び付帯する業務 ・採血業務、検体検査（血液、尿一般・沈査） ・生理検査（心電図、血圧脈波検査、神経伝導検査） ・健診業務（視力、聴力） ・問診業務 ・清掃 等
先輩職員が指導いたします
糖尿病は、全身にさまざまな合併症を引き起こす疾患ですが、適切な療養により合併症を防ぐことができます。 当院では、患者様一人ひとりの生活スタイルに合わせた治療を提案致します。 また、1型糖尿病や妊娠糖尿病など、より専門的な知識が必要な方の診療も行っております。 患者さまとの関わりも多いので、思いやりを持って接することのできる方、向上心を持って仕事に取り組める方、歓迎します。 非常勤の場合は勤務日・勤務時間は相談に応じます。 土曜日に出勤可能な方を希望します。
時給 : 1100〜1500円
・昇給:業績、個人の能力に応じて支給 ・週所定労働時間が30時間以上の場合、社会保険加入 ・通勤手当:400円/日
週3日以上 08:30 ~ 18:15
08:30～13:00
[非常勤] 60分
非常勤(日勤のみ)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
1時間程度 / 月
50%程度
ご登録後、お問い合わせください
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
［交通費手当］有り 上限10,000円/月
みなさん、こんにちは。 2019年5月、私の生まれ育った町でもある松山市新玉地区に『あらたま内科・糖尿病内科』を開院しました。 『患者様が少しでも笑顔でいられるお手伝いがしたい』と学生時代から思っており、糖尿病をはじめとした生活習慣病を専門とする医師になりました。 これまでは、大学病院に長く勤務し、専門的な知識を学び、愛媛県下の多くの病院で外来診療をして参りました。 それらの経験を活かしながら、アットホームな雰囲気で相談しやすい、かかりつけ医となれるよう、スタッフともども努めさせていただきます。どうぞよろしくお願いいたします。 あらたま内科・糖尿病内科 院長 松下由美 [プロフィール] ・日本内科学会 認定内科医・総合内科専門医 日本糖尿病学会 糖尿病専門医 愛媛大学大学院医学系研究科 医学博士 日本糖尿病医療学学会 会員 日本臨床コーチング研究会 会員 ・趣味：温泉・旅行・笑うこと ・出身：愛媛県松山市（新玉地区） [経歴] 2006年 愛媛大学医学部医学科卒業 2006年 松山赤十字病院 初期臨床研修医 2007年 愛媛大学医学部附属病院 初期臨床研修医 2008年 愛媛大学医学部附属病院 医員 2011年 松山赤十字病院 医員 2013年 愛媛大学医学部附属病院 専攻医 2016年 愛媛大学医学部附属病院 助教 副病棟医長 2019年 あらたま内科・糖尿病内科 院長
\ 転職先のご相談はコチラ /
愛媛県松山市千舟町八丁目６６番地５
https://aratama-tounyoubyou-naika.com/access/ [車] 第1駐車場:当院東側に4台駐車可 第2駐車場:キクノ三番町パーキング東側（26?30番）に5台駐車可 [電車] JR松山駅より:徒歩約8分 いよてつ大手町駅より:徒歩約6分 いよてつ（市内電車）大手町駅前電停より:徒歩約6分 [バス] 松山コミュニティセンター前バス停より：徒歩約1分 竹原町バス停より:徒歩約4分 大手町バス停より:徒歩約6分
診療所
内科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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