[新規開設/年間休日120日以上/土日祝休み/インセンティブあり] 千葉・茨城・埼玉で訪問看護ステーションを運営している「株式会社大双」が新規オープン予定のステーションです。
更新日:2024/9/7
【管理職候補・一般職同時募集】 ・4件の既設ステーションを立ち上げたノウハウを活かしながら一緒に力になっていただけるオープニングメンバーを募集中です。 ・JR線「北柏駅」周辺にオープン予定です。マイカー通勤も可能で駐車場もご用意しております。 ・原則土曜日・日曜日・祝日もお休みです。お子様がいる方も仕事と家庭を両立しながら勤務することができます。 ・年間休日125日、毎月1回取得可能なリフレッシュ休暇もあります。お休みが多くワークライフバランスの実現が可能な職場です。 ・インセンティブ(訪問手当)があります。将来、訪問件数が増えた場合に自分の頑張りが給与に反映されます!
管理職候補
管理職候補
訪問看護における看護業務および付帯する業務 【一般的な看護内容】 ・健康状態の観察(血圧・体温・呼吸・脈拍などの測定、病状の観察) ・日常生活の看護(清潔保持、排泄、食事、入浴介助など) ・在宅リハビリテーション(体位変換、寝たきりの予防、手足の運動) ・その他(介護方法の指導、生活用具や在宅サービスの利用についての相談、各機関との連携)
社内研修あり 研修は「新人、初級、中級、リーダー、管理者」とあり、社会人としての教育も行っており、将来の管理者の育成にも力を入れています。
・在宅看護にご興味がある方 ・チームで働いていくことに前向きな方 ・オンコール対応できる方 在宅看護経験者、未経験者問わずぜひご応募をお待ちしております。
想定月収: 28.0〜45.0万円
・基本給:250,000円-300,000円 ・役職者手当:30,000円-150,000円 [その他手当] ・オンコール出動待機: (平日)2,000円、(土日)4,000円 ※月平日10回、土日4回くらい ・オンコール出動手当:4,000円-5,000円 ・インセンティブ(訪問手当) :81件以上で3,000円-4,000円/件(1時間換算)
1.7カ月
業績により変動
あり
[日勤] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
あり [期間] 3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
[休日] 土曜日・日曜日・祝日 [休暇] リフレッシュ休暇:毎月1回取得可能 年末年始休業:7日(12/29-1/4) 有給休暇:法定通り [年間休日] 125日
5時間程度 / 月
70%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 65歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]あり
[扶養手当]あり
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
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また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。