更新日:2024/9/7
・病院と渡り廊下でつながっています。そのため、受診対応や、急変時の対応等、連携が取りやすい環境です。 ・夜間も病院との連携と、介護さんの対応ができるため、オンコールの出動も少ない環境です。 ・年間休日120日超、早番遅番もないため、メリハリつけて勤務できます。 ・65歳定年です、長く正職員として勤務可能です。
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入所者様、在宅サービスの利用者様の健康管理、生活上の看護全般 入所者様、利用者様の心身の健康増進を図るとともに、介護職員や機能訓練指導員、栄養相談員等との協働で、生活機能の維持向上ができるはたらきかけをします。 日常の業務に関すること ・経管栄養の準備から片付け ・吸引 ・浣腸/摘便 ・採血(健康診断時) ・処置(褥瘡、疼痛、軟膏塗布まで。爪切り) ・薬の管理
想定年収: 333.3万円〜
想定月収: 21.4〜25.6万円
基本給200,300円-241,650円 特定処遇改善手当8,000円 処遇改善支援手当6,000円
3.8カ月
年2回
あり
ひと月あたり2,000円-3,600円(2022年度実績)
[日勤] 08:00〜17:00
[日勤2] 08:30〜17:30
[日勤3] 09:30〜18:30
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
あり [期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] 毎月の勤務表による 月10日 [休暇] リフレッシュ休暇:2日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:12日 [年間休日] 122日
3時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 65歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]あり月上限31,600円
[扶養手当]あり
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
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現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
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もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
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面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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