最終更新日:2025/4/3

壬生大路病院

看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

JR丹波口駅から徒歩5分/回復期55床の12月にリニューアル開業しました。残業ほぼなし/日勤17時まで/経験があれば年収450万円以上を目指せます
2交替
3交替
残業少なめ
退職金あり
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

【事業所特徴】 ・2023年12月1日から55床の回復期リハビリテーション病院となりました。 【勤務条件】 ・夜勤1回14,000円。夜勤がなくても、月300,000円前後と高給与です。 ・希望休は月3日申請可能です。 【家庭/プライベート両立】 ・子育て世代が多数活躍しています。 ・救急・オペがない為、突発的な残業もなく残業もほどんどありません。 ・8時半-17時の勤務時間で申し送りも5分程度の為、ほぼ定時あがりで家庭・プライベートとの両立が叶います。 ・保育所半額補助制度があります。 【その他】 ・60歳以降は賞与はなくなりますが、月給はそのままですので年収が400万円以上をキープできます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

京都府京都市

下京区

小坂町7-4

アクセス

・電車:JR丹波口駅-徒歩5分程度(五条壬生川下ル) ・バス:市バス205系統に乗ると便利

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:15
夜勤17:00〜09:00
遅出11:00〜19:45

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 残業ほぼ無しのため、家庭と両立しながら働いている子育て中の職員も多数います。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:95%程度

休日備考

[休日] 4週8休 ※希望休は月3日まで出すことが可能です。 [休暇] 夏季休暇:3日 冬季休暇:4日 有給休暇:10日 [年間休日] 110日

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給与・福利厚生

給与

想定月収311,000〜351,000円
賞与3カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ ・基本給:200,000円-240,000円程度(経験によります) ・資格手当:35,000円 ・皆勤手当:10,000円 ・夜勤手当:56,000円(月4回、14,000円/回) ・病棟管理手当:10,000円 その他 ・遅出手当:1,000円/1回 ・調整手当:1,000円-20,000円

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当保育手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限20,000円 ※1キロ以上で支給

【保育手当の詳細】 保育所半額補助制度あり

【扶養手当の詳細】 家族手当(規定に基づき支給)

その他福利厚生

【その他福利厚生】 ・社員食堂あり(150円) ・民間の託児所を紹介いたします。(※利用可否については要確認)  日・祝のみ対応(費用はすべて病院が負担いたします)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

自己負担

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限65歳まで

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教育・サポート体制

その他サポート

中途プリセプター制度

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その他参考情報

病院特有の情報

【病床数】 55床

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【看護基準】 10:1

【夜勤回数目安】 月4回程度

【病棟について】 病床数:55床 プライマリーナーシング 回復期6スタートで1を目指します 3F 病棟 2F リハビリ室 1F 外来・受付

深掘りINFO

これからの計画・取組

旧「島原病院」は昭和60年に開院し、平成7年3月に「医療法人親友会 島原病院」として新たに循環器専門病院としてスタートしました。昨今の医療環境の変化もあり、令和2年7月1日より新生十全会グループへ参画し「医療法人令寿会 しまばら病院」として医療に携わってまいりました。今回、令和5年4月3日に新生十全会グループより、吉栄会グループへ移行されたことを機に、令和5年6月8日より「医療法人威徳 壬生大路病院」に法人名・病院名を変更いたします。 開院当初より島原病院は循環器専門病院として地域の皆さまにご愛顧いただいき、大変お世話になってまいりました。しかし、医療制度改革や病院機能分担などにより、その「急性期医療」としての当院の役割を再考する時期がやってきたと考えております。そのため「壬生大路病院」は地域の人々の循環器疾患、糖尿病を主とする「慢性期疾患」「一般的疾患の予防と治療」を行い、「健康を維持するための医療」に特化していきたいと思っております。 入院は、脳血管疾患、循環器疾患、肺炎等、がん術後、骨折等の疾病などの手術等「急性期治療」が終わり、治療とリハビリテーションを行うための回復期リハビリテーション病棟とし、患者様がご自宅へ帰る準備の場としていきます。 これからも、この地域の中核機能を果たすべく精進してまいります。

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施設・アクセス情報

所在地

京都府京都市

下京区

小坂町7-4

最寄駅

丹波口駅 / 四条大宮駅 / 大宮駅

アクセス

・電車:JR丹波口駅-徒歩5分程度(五条壬生川下ル) ・バス:市バス205系統に乗ると便利

施設形態

病院(回復期)

診療科目

内科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/3

求人有効期限日

2025/7/2

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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