豊明第二老人保健施設の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも豊明第二老人保健施設への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
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・夜勤は看護師2名体制で、ひとりで対応に追われることはありません。当直医もいるため安心です。 ・系列の相生山病院まで車で10分程度で、急変時はすぐに搬送できます。 ・24時間対応の託児所があるので、お子様を預けながら安心して働くことができます。 ・賞与5.5ヶ月支給と、給与水準も高めです。 ・現場の意見を取り入れ、スタッフの働きやすい環境づくりに努めています。
ご登録後、お問い合わせください
施設における看護業務及び付帯する業務 ・健康管理、医療処置、受診の際の付き添いなど ※介護スタッフと一緒に食事、入浴、などのケア業務も行っていただきます。
新入職員オリエンテーション、専門研修・勉強会、看護研修、介護研修など
看護師としてブランクがある方、経験年数が浅めの方も徐々に馴染んでいただける様に配慮しています。 ぜひご応募お待ちしております。
・研修会、会議、勉強会などは基本的に時間内に実施しています。時間外になるものについては看護師長との相談の上、調整しながら実施していますので必須というものはありません。 ・興味のある講座をピックアップして時間のあるときにパソコンで受講するオンデマンド研修を行っています。 ・別途電子カルテ研修をしています。
・病院母体ならではの安心感がある環境で、長くお勤めしたい方。 ・子育てやプライベートを無理なく両立させて働きたい方。 ・しっかりとした研修体制があるので、経験年数の短い方やブランクの長い方も歓迎します。
想定年収 : 438.2〜543.2万円
想定月収 : 23.3〜25.6万円
・基本給:180,000円-240,000円(経験による) ・業務手当:16,000円 (准看護師は13,000円) ・夜勤手当:10,000円/回 回数は相談可能 ・賞与:年3回/5.5ヶ月(2024年度実績) (下記項目は該当者のみ) ・住宅手当:10,000円 世帯主のみ ・家族手当:18歳未満もしくは(18歳の誕生日まで)・65歳以上は5,000円、配偶者は10,000円 ・皆勤手当:4,000円 ・加給手当:29,000円 ・食事手当:3,700円 後で天引き、実質無料で食事を支給(日勤1回、夜勤2回)
5.5カ月
年2回、2022年度実績による
あり
年1回 3,000円-4,000円/月
[日勤] 09:00〜17:30
[夜勤] 16:00〜09:00
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
あり [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
[休日] シフト制 ※希望望休:月3-4日提出可能 [休暇] 有給休暇:法定通り 夏季休暇:3日 その他:慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 [年間休日] 117日(年間カレンダーによる。夏季休暇3日を含む) ※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする
5時間程度 / 月
50%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 65歳
[交通費手当]有り 実費支給
[扶養手当]有り
\ 転職先のご相談はコチラ /
愛知県豊明市沓掛町城塚1
名鉄前後駅から自動車10分程度 ※車通勤でないと通勤難しいです
介護老人保健施設
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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