\ 転職先のご相談はコチラ /
・職種を超えたコミュニケーションを大切にしています。多職種がチームとなり、利用者様の在宅復帰を支援します。 ・"認知症の方に、その人らしい穏やかな生活を"をモットーに、医療行為だけでなく健康管理や生活介助を通じて利用者様と関わることができます。 ・長く働ける環境を大切にしている法人です。残業が少なくプライベートの時間を大切にできるほか、有給休暇取得率も高いです。
ご登録後、お問い合わせください
介護老人保健施設における看護業務及び付帯する業務
利用者の健康管理(体調不良者再検、急変者対応 ※救急搬送も有り) 配薬、服薬管理、経管栄養、吸引、血糖測定、インスリン注射、食事介助、口腔ケア、持続点滴管理、排泄介助、体位変換、臨時薬・定期薬セット・確認等
施設内での研修や勉強会があり、外部研修への参加も可能です。
施設には結婚や子育てで看護職から一旦離れ、ブランクがある状態で再就職した職員も多く勤務しています。 外部研修もあり、離職期間の不安解消にも対応しています。
想定年収 : 403.4〜494.3万円
想定月収 : 25.7〜31.4万円
・基本給:211,000円-261,000円 ・夜勤手当:平日9,000円/回、日祝11,000円/回 ・日祝手当:300円/時間 ・年末年始手当:600円/時間 [その他手当]※該当者に支給 ・住宅手当:10,000円-15,000円(入寮者を除く) ・家族手当:5,000円(条件有り)
4.5カ月
年2回 ※業績により変動
あり
[日勤] 09:00〜17:30
[夜勤] 16:45〜09:30
[日勤] 60分
[夜勤] 105分
常勤(夜勤あり)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
【常勤の場合】 [休日] 月9日休み(2月は月8日休み) [休暇] 有給休暇:初年度最大16日(4月入職の場合)、2年目18日、以降20日 ※育児休業、介護休業、看護休暇:取得実績有り [年間休日] 104日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする。
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り
[扶養手当]有り
\ 転職先のご相談はコチラ /
愛知県名古屋市港区新茶屋3-901
市バス「両茶橋北」より徒歩5分
介護老人保健施設
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
すべて表示する