最終更新日:2024/11/28

有料老人ホームげんき村

看護師、准看護師 / 非常勤(夜勤のみ)看護師募集 求人詳細

地域密着の小規模有料老人ホームの求人です!
残業少なめ
車通勤可
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

・小規模だからこそできる寄り添った看護の実践が魅力です。 ・デイサービスも併設しているので生活援助全般を経験できます。 ・定年65歳なので、長く勤務できます。

有料老人ホームげんき村の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも有料老人ホームげんき村への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(夜勤のみ)
配属先有料老人ホーム

業務内容

有料老人ホーム内における看護・介護業務および付帯する業務 ・状態観察 ・健康管理(急変時の対応) ・与薬や内服管理 ・診察介助や処置 ・併設デイサービスでの業務

業務内容(変更の範囲)

状況や希望に応じて変更の場合あり

就業場所(所在地)

佐賀県杵島郡江北町

大字上小田1089-1

アクセス

肥前山口駅より約2.5km

就業場所(変更の範囲)

状況や希望に応じて配置転換の場合あり

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

高齢者看護が未経験でも、意欲を持って臨める方のご応募お待ちしてます!

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勤務時間と休み

勤務時間

週1日以上17:00〜09:30

休憩時間

120分

残業めやす

残業5時間/月

〜詳細〜 利用者様の状況により前後します

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 週休2日制 [休暇] 有給休暇(法定通り) [年間休日] 105日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 1回あたり

1回あたり15,000〜16,000円
賞与3カ月/年 2年目より支給対象となります

~給与詳細~ 夜勤15,000円/回 ※週2回勤務可能な方は16,000円/回

昇給

昇給あり

経営状況・勤務実績・人事考課を踏まえ定期的に実施

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限20,000円(規定に準じて支給)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

無し

定年制

あり(65歳まで)

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務をしながら)をメインに先輩職員にて教育・サポートします

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その他参考情報

有料老人ホームげんき村で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
2名
日勤時
1-2名
夜勤時
1名

【看護師年齢層】 50代と70代

【ママ・パパナース】 在籍有り

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 18名

【協力病院】 古賀病院

【電子カルテ】 無し

【平均介護度】 平均3.1

【定員に対しての入所率】 72%(2021年1月時点)

【夜勤回数目安】 夜勤はございません

【入浴介助】 有り

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 未確認

施設に関する情報

20名の居室(併設してデイサービス) <利用者様について補足> 意思疎通が難しい利用者様もいらっしゃり、認知症の方が多いです。

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施設・アクセス情報

最寄駅

肥前山口駅 / 大町駅 / 肥前白石駅

アクセス

肥前山口駅より約2.5km

施設形態

有料老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋外に特定の喫煙場所あり(喫煙可能区域での業務なし)

求人詳細確認日

2024/11/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

サイト上に求人の掲載がない場合であっても
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気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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