最終更新日:2025/3/24

有料老人ホームリージェンシー悠久が丘

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

介護・看護・リハビリの連携◎医療法人リバーサイド運営の有料老人ホームで看護師募集
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残業少なめ
車通勤可
未経験歓迎
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

・介護・看護・リハビリの連携がとれています ・リバーサイドのぞみ病院系列のため医療連携もしっかりとれています ・30~50代の看護職員が活躍中! ・ママさんナースも在籍しています

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

老人ホーム リージェンシー悠久が丘への訪問看護を行っていただきます。 入居者さんのバイタルサインチェック、血糖測定、インスリン注射、服薬管理、療養上の身の回りのお世話、医師への報告、訪問看護書類作成など。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

徳島県徳島市

川内町富久102-5

就業場所(変更の範囲)

なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・介護業務にも抵抗なく対応できる方 ・入居者一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方 ・他職種と連携しながら業務を行いたい方 ・高齢者の方とのコミュニケーションを大切にできる方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

〜詳細〜 時間外労働無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 4週8休(シフト制) [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 107日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定月収256,000〜296,000円
賞与年2回

~給与・待遇内訳~ 基本給:155,000円-175,000円 職能調整手当:80,000円-100,000円 資格手当:15,000円 評価料手当:6,000円

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給、上限5,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄制度 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

無し

定年制

なし

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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その他参考情報

有料老人ホームリージェンシー悠久が丘で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
2
常勤非常勤
0名2名
日勤時
1名
夜勤時
0

【看護師年齢層】 30-50代

【ママ・パパナース】 在籍有り

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 54

【介護職員人数】 10

【協力病院】 有り

【電子カルテ】 無し

【平均介護度】 3

【経管栄養/インスリン使用者数】 少数

【オンコールについて】 オンコールなし

【入浴介助】 あり

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

※介護士と同様に介護業務がメイン 入浴介助、おむつ交換、排泄介助、配膳・下膳 全部行います。

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

リバーサイドのぞみ病院との連携により、入居者の急な病状変化にも迅速に対応できる安心感があります。 30~50代の看護職員が活躍しており、ママさんナースも在籍しているため、子育てとの両立が可能です。 介護士と同様に介護業務も行うことで、入居者一人ひとりに寄り添ったケアを提供できます。

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施設・アクセス情報

所在地

徳島県徳島市

川内町富久102-5

最寄駅

徳島駅

施設形態

有料老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/3/24

求人有効期限日

2025/6/22

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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