野村地域包括支援センターの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも野村地域包括支援センターへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
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・地域の高齢者が適切な介護を受けるためのケアマネジメントや、介護予防・相談などを行っていきます。また、高齢者以外への対応もございます。 ・基本給の他に、手当45,000円以上、ボーナス実績4ヶ月以上 ・年間休日116日(日+他 ※月9-10日の休み)
地域包括支援センター
野村地域包括支援センターで地域高齢者に対する各種支援業務を行います。 ・健康や生活上の様々な相談に応じる ・自立した生活ができるよう支援する(介護予防) ・地域のネットワーク作り ・介護認定の申請代行や給付管理業務 これらの業務を社会福祉士、主任介護支援専門員、保健師などの専門職と共に行います。 なお、各打合せの外出時には社用車(AT車)を使用します。
保健師の1日の大まかな流れとなります。 08:30 出社・ミーティング。 ケアマネジャー・看護師・保健師が協力しながら仕事にあたるので、朝は全体のミーティングからスタートします。 ここで利用者様の経過の確認やそれぞれの担当が抱える事例の共有や問題点を解決していきます。 そこから、1日の予定を確認して、利用者様の経過・困ったケースの相談・改善方法の相談など、それぞれの担当が抱えている問題を共有し、問題があれば皆で解決します。 10:00 訪問へとおでかけ 相談者様のご自宅や地域の食事会などを訪問。 食事会にお伺いした時は、参加している方に介護予防などについてお話致します。 ご家族やご本人からの相談を受けたり、施設を紹介したり、介護サービスを紹介したり、お年寄りやそのご家族に一番合った支援を考えていきます。 訪問のない日は、地域包括支援センター内で電話を受けたりしています。 16:00 事務作業 施設に戻り、その日の記録やケアプランを作成 17:30 退勤 ※残業は殆どございません。
想定月収 : 21.2万円〜
・基本給:160,000円-205,000円 ・職務手当:15,000円 ・資格手当:30,000円 ・ベースアップ手当:7,000円
4カ月
年2回(2022年度実績)
あり
年1回 ※平均基本給の2%程度
[日勤] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] 固定休:日曜日 シフト表による月9-10日休み [休暇] 有給休暇 年末年始休暇 誕生日休暇:1日(入社2年目より) 育児休業:取得実績あり 介護休業:取得実績あり [年間休日] 115日
3時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 65歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 月額20,900円まで
\ 転職先のご相談はコチラ /
富山県高岡市野村921-1
越中中川駅より徒歩10分
地域包括支援センター
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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