最終更新日:2024/11/27

特別養護老人ホーム 龍トピア

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

[残業少なめ/子育て理解あり/安定法人] ゆったりした雰囲気の特別養護老人ホームで、看護師・准看護師を募集しています。
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残業少なめ
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・龍神村の中で、ゆったりした雰囲気で働く事ができます。日勤帯のみの特別養護老人ホームの求人です。 ・未経験の方も大歓迎です。 ・看護師/准看護師問わずで年齢不問です。 ・残業は少ないです!基本的にみなさん定時で帰れております。 ・立地環境的に緑が多く穏やかな雰囲気のため、利用者様と楽しく関わりながら働くことができます。 ・人間関係や職場の雰囲気重視の方は是非ご検討くださいませ。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先特別養護老人ホーム

業務内容

特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯業務 利用者様の健康管理、薬の管理、嘱託医師診察補助等の看護業務を 担当していただきます。 (経管栄養、在宅酸素、褥瘡や傷の処置、点滴等必要な方が数名いらっしゃいます 利用者)様の入退院に関する業務もお願いします。

業務内容(変更の範囲)

就業場所(所在地)

和歌山県田辺市

龍神村柳瀬530

就業場所(変更の範囲)

法人が運営する和歌山県内の施設

募集人数

1人

試用期間

試用期間なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

○利用者様に寄り添った看護を提供したい方 ○家庭と両立しながら長く働きたい方 ○チームワークを大切にできる方 ○穏やかな雰囲気の職場で働きたい方 ○高齢者看護に興味がある方 ○オンコール対応が可能な方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
日勤208:00〜17:00

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業6時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 月9日休み(シフト制) ※希望日を含む9日間 [休暇] 有給休暇(法定通り) 夏季休暇・冬季休暇:各1日有り [年間休日] 110日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,439,680〜4,152,340円
想定月収230,200〜283,100円
賞与3.4カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ 初任基本給199,200-222,100円 処遇改善手当6,000円 業務調整手当5,000円 看護師手当20,000-50,000円

昇給

昇給あり

年1回 1月あたり2,000円-2,500円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限23,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続1年以上で支給

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳迄

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT

発展教育支援

【委員会】 ・事故予防研修 ・人権研修 ・看取り研修 ・感染症予防研修 ・交通安全研修

教育制度の備考

研修制度、勉強会あり

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その他参考情報

特別養護老人ホーム 龍トピアで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
5名
日勤時
2
夜勤時
0

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 50

【介護職員人数】 35

【協力病院】 ひだか病院、北出病院、紀南病院

【電子カルテ】 有り 電子・紙媒体の併用

【平均介護度】 3.76

【定員に対しての入所率】 100%

【経管栄養/インスリン使用者数】 なし

【オンコールについて】 月7-10回程度

【通院時の運転】 未確認

施設に関する情報

救急搬送:年2回程度 お看取り:月数件

深掘りINFO

施設・設備のスゴイところ

龍神村という豊かな緑に包まれた環境の中で、安心で健やかな日々を送っていただける様、サービス提供に努めます。また、施設は村内の材木をふんだんに使い、木の温もりを常に感じながら、穏やかに過ごしていただける雰囲気となっております。入浴につきましては「美人の湯」で有名な地元の温泉を引き、利用者からも喜ばれております。

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施設・アクセス情報

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2024/11/27

求人有効期限日

2025/2/25

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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配属先

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