最終更新日:2025/3/4

ケアライフ春日

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

熊本市西区にあるデイサービスセンターです。
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残業少なめ
退職金あり
車通勤可
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

日勤のみで残業は月1時間程度とほぼ少ないです。 定年が65歳であることと、定年後も給与条件は下がることはございませんので安心して長くご勤務いただけます。

ケアライフ春日の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもケアライフ春日への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先有料老人ホーム

業務内容

施設内における看護業務及び付帯する業務 ※住宅型有料老人ホーム・デイサービスセンター ・利用者様の体調・健康管理(バイタルチェック等) ・配薬チェック ・機能訓練(簡単な運動指導) ・介護業務を含む ・医師との連絡業務 ・排便コントロール及び排泄介助 ※普通自動車運転免許のある方には必要に応じて運転業務あり

1日の業務詳細

【1日の流れ】 8:30- 夜勤者からの申し送り 配膳、下膳、食事介助、配薬 入居者様の検温 9:00- デイサービス利用者様のバイタル測定、体調確認 入居者様に対しては体調変化時都度対応 点眼 排便日数の確認/坐薬・服薬調整 機能訓練 10:00- 朝礼 処置が必要な方に対しては都度対応 休憩 12:30- 配膳、下膳、食事介助、配薬 13:30- カンファレンス 14:00- 機能訓練 訪問診療対応 翌日の薬セッティング+別の方で2重確認 17:00- 夜勤者または遅出への申し送り 17:10- 配膳、下膳、食事介助、配薬

業務内容(変更の範囲)

現状は変更の予定なし

就業場所(所在地)

熊本県熊本市

西区

春日7丁目16-12

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

入居者・利用者の生活の質を向上させたいと、向き合いたいとお考えの方を求めています。 機能訓練や季節に合わせたレクリエーション、ボランティアによる訪問など、地域に根差した活動を積極的に行っているので、楽しく活動することがお好きな方にお勧めです。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤108:00〜17:00
日勤208:30〜17:30

変形労働時間制のシフト制、夜勤希望の方は勤務可能

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業1時間/月

〜詳細〜 基本なし

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] シフトによる月9日休み(2月は8日休み/閏年は9日休み) [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 107日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,036,000〜3,720,000円
想定月収243,000〜285,000円
賞与常勤:年2回 120,000円-300,000円(前年度実績) 非常勤:年2回 0円-60,000円(前年度実績)

~給与・待遇内訳~ 基本給:185,000円 資格手当:25,000円 地域加算手当:25,000円 処遇改善手当:5,000円 職能手当:3,000円-45,000円

昇給

昇給あり

年に1回※4月にございます 常勤:0円-50,000円(前年度実績) 非常勤:1時間あたり0円~300円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限あり)月額35,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

加入条件を満たす勤務をされる方は加入となります。 扶養内の方は条件を満たさないような勤務調整が必要です。

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

退職金

有り

勤続3年以上 ※非常勤は対象外

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 70歳まで 定年後以降の昇給はありませんが、給与条件は正職員として勤務していた年収での支給となります

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教育・サポート体制

発展教育支援

OJT(業務を行いながら)を基本に上長や先輩スタッフからの指導があります。

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その他参考情報

ケアライフ春日で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
5名(正職員3名/非常勤2名)
日勤時
1名-2名

【看護師年齢層】 62歳-73歳

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 45名

【電子カルテ】 無し

【平均介護度】 平均介護度2以上

【定員に対しての入所率】 100%

【入浴介助】 基本的には介護士がメインとなり、状況により人手が足りない時には洋服の着脱のお手伝いの可能性があります。浴室内に入ってもらうことはございません。

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本有り

施設に関する情報

入居者の年齢層:80代-90代 入居者数:45名 1名で出かけられる方から寝たきりの方まで幅広く入居されており、3分の2の方が介助が必要となります

深掘りINFO

大事にしていること

入居者の皆様が心身ともに健康で豊かな生活を送れるようサービスとお食事にこだわり生活の質を向上させることができます。 デイサービスを行っており、機能訓練や季節に合わせたレクリエーション、ボランティアによる訪問など、地域に根差した活動を積極的に行っております。 日中は看護師が常駐しており入居者様の健康状態をチェックしております。また服薬の管理や病院への受診状況を把握し、健康な状態が保てるように、留意しております。 大浴場や個浴、特浴などの設備を設け、入居者様の状態に合わせて ご利用頂いています。 施設によって、温泉や展望風呂、変わり湯など入浴を楽しんで頂ける取り組みを行っています。

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施設・アクセス情報

所在地

熊本県熊本市

西区

春日7丁目16-12

最寄駅

田崎橋駅 / 二本木口駅 / 熊本駅前駅

施設形態

有料老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋外喫煙スペースあり

求人詳細確認日

2025/3/4

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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サイト上に求人の掲載がない場合であっても
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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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