最終更新日:2025/4/2

このはな介護老人保健施設

准看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です!辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募集!
2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・仕事と家庭を両立しやすい環境づくりに取り組んだ企業として2015年に厚生労働大臣より「くるみんマーク」の認定を受けています! ・残業はほとんどなく、仕事と生活のオンオフを付けて勤務をすることができます! ・臨床経験が少ない、施設経験がないという方もご応募可能です!

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種准看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

介護老人保健施設「このはな」における看護業務および付帯する業務 ・主に入所者様の看護及び日常生活介助を行っていただきます。 ・入所者様は、身体上・精神上の障がいをお持ちの方で、その心身の状況に応じた看護・介護を行います。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

宮崎県宮崎市

大字浮田1677番3

アクセス

宮崎駅より車で約20分

就業場所(変更の範囲)

宮崎市内

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・子育ても仕事も頑張りたいという方 ・高齢者様との関わりがお好きな方 ・在宅復帰に向けた看護介護にご興味をお持ちの方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤108:00〜17:00
日勤210:00〜19:00
夜勤17:00〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

〜詳細〜 ほとんど発生しておりません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 週休2日、シフト制 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 104日

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,982,000〜3,816,000円
想定月収206,000〜263,000円
賞与3カ月/年 年2回 前年度実績

~給与・待遇内訳~ 基本給 170,000円-220,000円 資格手当 8,000円 夜勤手当 7,000円/回(4-5回/月)

昇給

昇給あり

1月あたり1,000円-3,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限12,500円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(63歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJTによる指導

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その他参考情報

このはな介護老人保健施設で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
10名
日勤時
5名+介護士10名
夜勤時
看護師1名+介護士2名

【ママ・パパナース】 在籍あり

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 70名

【介護職員人数】 21名

【協力病院】 辰元病院

【電子カルテ】 有り

【平均介護度】 要介護1:20名 要介護2:20名 要介護3:8名 要介護4:14名 要介護5:3名

【定員に対しての入所率】 95%

【経管栄養/インスリン使用者数】 頻度は少なめ。発熱時の点滴対応や稀に在宅酸素の管理があります。

【夜勤回数目安】 4-5回/月

【オンコールについて】 オンコール対応はありません。

【入浴介助】 有

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本有り

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

・2015年8月に開設した施設です。 ・宮崎市街地から約6km、大塚台団地の西側の高台にあるきれいな施設です。 ・利用者のニーズに沿って、良質かつ適切なサービスを提供し、満足度を高めるよう努めています。 ・包括的ケアサービス、リハビリテーション、在宅復帰、在宅生活支援、地域に根ざした施設という老人保健施設の役割を全職員が念頭に置き利用者のニーズに応えます。 このはな介護老人保健施設は、利用者の自立を支援し家庭復帰を目指します。また、施設は明るい雰囲気作りと地域や家族との結びつきを大切にしていき、将来は在宅強化型施設を目指していきます。

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施設・アクセス情報

所在地

宮崎県宮崎市

大字浮田1677番3

アクセス

宮崎駅より車で約20分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/2

求人有効期限日

2025/7/1

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
offerInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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このはな介護老人保健施設のキャリアパートナー紹介

所属
ナース専科転職第三事業部
心がけていること
常に「自分がもし転職する看護師さんなら」という気持ちを念頭に置き、ベストなご提案ができるよう素直に正直に包み隠さず我々の提供でき得る情報を最大限お伝えしたいと考えております。 そこで、「松永に相談し...

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