最終更新日：2024/11/22
介護老人保健施設田辺すみれ苑
看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
施設における看護業務及び付帯する業務 ・入所者100名、デイケア30名の内、医療度の高い方への看護業務（処置、投薬等） ・容体が急変された場合の医療機関への搬送準備及び受診の付き添いなど ・その他定期受診時の付き添い
無し
マイカー通勤可
無し
1人
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更無し
○夜勤が可能な方 ○利用者様に寄り添い、質の高い看護を提供したい方 ○チームワークを大切にできる方 ○前向きな方 ○ワークライフバランスを重視したい方 ○経験を活かしたい方、ブランクのある方も歓迎 ○幅広い年齢層の中で活躍したい方
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:00〜09:00 |
日勤：60分 夜勤：120分
残業10時間/月
有給消化率：60%程度
[休日] 月10日休み [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 120日
| 想定年収 | 3,608,400〜5,026,500円 |
|---|---|
| 想定月収 | 246,200〜348,200円 |
| 賞与 | 3.3カ月/年 年2回（前年度実績） |
～給与・待遇内訳～ 基本給:180,000円-257,000円 職能手当:10,000円-30,000円 資格手当:20,000円(看護師)/15,000円(准看護師) 夜勤手当:41,200円（月4回 10,300円/回）
［昇給額］月額3,000円/年
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限20,900円/月（実費支給）
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
バイク通勤：可能
空き有り
2,500円／月
有り
勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 再雇用制度:一律 65歳
OJT
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 10 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 10 | 0 |
| 日勤時 | |
| 3～4名 | |
| 夜勤時 | |
| 1名（ただし慣れるまでは2名体制で行います） 緊急時は連絡体制も整っています。 | |
【看護師年齢層】 20-60代
【ママ・パパナース】 在籍あり
【定員】 入所者100名、デイケア30名
【介護職員人数】 38名
【協力病院】 田辺中央病院
【電子カルテ】 無し
【平均介護度】 3.5
【定員に対しての入所率】 90％以上
【夜勤回数目安】 月4-5回
【入浴介助】 基本分業で行います
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
医療法人社団菫会 介護老人保健施設 田辺すみれ苑は、緑に囲まれ、四季を感じるこの地、田辺市城山台に平成24年3月1日にユニットケア（全部屋個室）対応の施設として、オープンいたしました。 当施設は、在宅復帰を目標に掲げ看護・介護・リハビリテーションを必要とする方の為の施設です。 定員は、老人保健施設100名・デイケアサービス33名となっており、1Fはデイケアフロアと機能訓練室、2F-6Fは各階に全室個室の居室が20床ずつと、リビング（共同生活室）スペースが広がっています。 利用者様、地域の皆様方との「心のふれあい」を尊重し、利用者様とご家族様に寄り添い、質の高い看護・介護・リハビリテーションの向上を目指します。スタッフは20代から60代と幅広く、その中でも20代から30代の若いスタッフが数多く活躍し、明るく活気のある施設です。
紀伊新庄駅 / 朝来駅 / 紀伊田辺駅
マイカー通勤可
介護老人保健施設
あり（屋内禁煙）
2024/11/22
2025/2/20
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