最終更新日:2024/4/24

介護老人保健施設せみねの丘

看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

福利厚生が充実した施設で看護師を募集しています!
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残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
昇給あり

おすすめポイント

・シフト制ですが、年間休日は110日あり、プライベートの時間もしっかり確保して頂けます。 ・福利厚生充実!住宅手当、家族手当の他、東北楽天イーグルスの職員用年間シートの利用も可能です。 ・以前県立宮城県立循環器・呼吸器病センターがあった場所で運営しています。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先正社員A

業務内容

施設における看護業務及び付帯する業務 ・バイタル測定・服薬管理・健康管理 ・医師の指示に基づく医療処置 (例)胃ろう・インシュリン・ストーマ等の処置、褥瘡の予防対策・ケア ・リハビリやレクリエーションを行う際の見守り・サポート ・記録・申し送り 管理職:管理職業務全般および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

宮城県栗原市

瀬峰根岸55番2 医師宿舎B棟

アクセス

JR東北本線 瀬峰駅から徒歩9分

就業場所(変更の範囲)

可能性あり(SGグループ内事業所:青森・岩手・宮城・福島・新潟 の5県)

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・高齢者とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・高齢者看護に興味がある方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤15:30〜09:30

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制、月8-10日 [休暇] 有給休暇:採用時に10日付与 [年間休日] 110日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,364,500〜4,505,000円
想定月収227,000〜302,500円
賞与3.5カ月/年 年2回(2023年度実績)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:183,000円-250,000円 ・技術手当:10,000円 ・夜勤手当:8,500円/回(月4-5回程度) <※以下、該当者に支給> ・送迎手当:150円/回 ・住宅手当:上限15,000円/月 ・家族手当:3,000円-10,000円 ・年末年始手当

昇給

昇給あり

ひと月あたり2,000円-10,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限19,000円/月

【住宅手当の詳細】 上限15,000円/月 ※支給条件あり

【扶養手当の詳細】 3,000円-10,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限年齢65歳

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その他参考情報

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 120名

【介護職員人数】 37名

【協力病院】 栗原中央病院

【平均介護度】 2.97

【定員に対しての入所率】 約90%

【夜勤回数目安】 月3-5回

【おむつ交換】 未確認

【通院時の運転】 未確認

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

当施設は、以前県立宮城県立循環器・呼吸器病センターがあった場所で運営しており、地域医療に貢献してきた歴史があります。 看護師の皆様には、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活できるよう、専門的な知識と温かい心でサポートしていただきたいと考えています。 また、当施設では、リハビリテーション専門職による個別リハビリテーションや多職種によるチームアプローチを重視しており、利用者様の「できること」を最大限に引き出すことを目指しています。子育て中の看護師も多数在籍しており、お互いに助け合いながら働ける環境です。

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施設・アクセス情報

所在地

宮城県栗原市

瀬峰根岸55番2 医師宿舎B棟

最寄駅

瀬峰駅 / 梅ケ沢駅

アクセス

JR東北本線 瀬峰駅から徒歩9分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内(屋外)へ喫煙場所設置

求人詳細確認日

2024/4/24

求人有効期限日

2024/7/23

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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