京都民医連中央病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 外来看護師募集 求人詳細

日勤：60分 夜勤：60分

残業15時間/月

【常勤の場合】 [休日] 4週8休制 希望は月3日出せます。 連休は2回取れるように調整しています。 ※シフトは正循環を基本としており、「日勤→準夜勤→休み→深夜勤」というサイクルが基本になります。 [休暇] 夏季休暇3日 年末年始休暇6日 年次有給休暇:初年度10日 ※女性は生理休暇が月1日あります。 [年間休日] 119日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

年1回（4月） 4,000円-7,000円

【詳細】 病児保育有 https://kyoto-min-iren-c-hp.jp/overview/hoiku.html 【利用料】 1日　2,000円（半日も同じ）　当日朝現金でお支払い 京都市基準による減免制度あります。 ・生活保護世帯、市民税非課税世帯は、0円 ・上記以外の所得税非課税世帯は、1,000円

【寮のタイプ】 独身寮(集団)

【空き状況】 有り

【利用料】 寮自己負担額 3万円前後

【詳細】 市外の方を対象 オートロック付ワンルームマンション

空き有り

バイクは無料

車通勤の場合は自己借り上げになります。（交通費支給）

あり(60歳まで)

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

メンタルサポートに関して 10数年前より職員の方に向けたメンタルサポートに力を入れており、専任の臨床心理士によるカウンセリングを全職員が受けられる体制を整えています。 中途採用の方も利用可能です。転職後環境の変化からくる、心の悩みもメンタルサポートいただけます。 また、メンタルサポートのほかにキャリアを考える機会として利用いただく方も多いです。

https://kyoto-min-iren-c-hp.jp/nurse/education/index.html 全職員のキャリアアップを支援する「京都民医連キャリア開発ラダー」を導入し、高いレベルの看護実践力を身につけていきます。 3年目以降の方に関しても、専門看護師や認定看護師、各種資格の取得をめざすために、様々な支援制度が用意されています。

【病床数】 411床

【医師人数】 100人

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 チームナーシング

【看護基準】 7:1 急性期一般:7対1 HCU:4対1 回復期リハビリテーション病棟:13対1 地域包括ケア病棟:13対1 緩和ケア病棟:7対1

【病棟や患者層の特徴】 疾患別・臓器別医療に関しては、適時性・効果的・効率的の三要素が同時に果たせるようセンター化し機能を充実しております。

【夜勤回数目安】 3交代・月8回-9回

【病棟について】 病床数:411床 4Ｆ　内科病棟　40床　内科（総合・呼吸器） 　　　内科病棟　40床　内科（総合・消化器）小児 　　　外科病棟　40床　外科・泌尿器科・皮膚科・耳鼻咽喉科 3Ｆ　内科病棟　40床　内科（腎・循環器）1 　　内科病棟　40床　内科（腎・循環器）2 　　女性病棟　35床　産科・婦人科・乳腺外科・外科・眼科 　　　ＨＣＵ　12床　重症急性期 2Ｆ　地域包括ケア病棟　53床　地域包括 　　回復期リハビリ病棟　51床　回復期（内科・整形外科） 　　　整形外科病棟　　　40床　整形外科・眼科・歯科口腔外科・脳神経外科 1Ｆ　緩和ケア病棟　21床　緩和

・認定看護師 皮膚･排泄ケア認定看護師2人 感染管理認定看護師1人 緩和ケア認定看護師1人 救急看護認定看護師1人 がん化学療法認定看護師1人 手術看護認定看護師1人 ・各医療チームについて 感染対策チーム、栄養サポート（NST）チーム、緩和ケアチーム、褥瘡対策チーム、ACLSチーム、呼吸ケアチーム、慢性腎臓病チーム、糖尿病チーム、精神科リエゾンチーム

太秦広隆寺駅 / 蚕ノ社駅

京都市営地下鉄東西線『太秦天神川駅』徒歩14分 京福電鉄『太秦広隆寺駅』徒歩9分

病院（急性期）

内科、呼吸器科、呼吸器外科、消化器科、肛門科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、リウマチ科、脳神経外科、小児科、産婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、精神科、透析、神経科、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、アレルギー科、リハビリテーション科

2025/5/2

2025/7/31