最終更新日:2024/12/4

介護老人保健施設さくらパレス

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

クリニックや施設を複数運営している法人での募集です(オンコール可能な方募集中!)
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

・山形市内にあり、JR線蔵王駅より車で6分、山形駅より車で13分の立地でアクセス良好です。マイカー通勤可、また交通費支給制度(上限15,800円/月)もあります。 ・職員同士の連携がとりやすい職場です。利用者様定員100名に対し、介護士様34名、看護師様14名が在籍しています。子育てに伴う突発的なお休みにも理解のある職場です。 ・福利厚生も充実しています。ご家族様の扶養手当、財形制度あり。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設における看護業務および付帯する業務

1日の業務詳細

・施設利用者様の看護業務・健康管理等 ・服薬管理、バイタルサイン等を含む健康管理、点滴、採血、インシュリン注射、胃ろう栄養注入、創傷処置 ・医師の回診介助等の看護業務 ・介助全般(介護職員の補助) ・医療機関との連携(検査誘導)

業務内容(変更の範囲)

法人が定める業務

就業場所(所在地)

山形県山形市

桜田西4-3-26

アクセス

車通勤可

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・オンコール対応のできる方(オンコール当番月3-4回程、出動は多くて月1回程)、歓迎です ・お子様の用事やお休みの相談などについてはできる限り対応しますのでご相談ください ・施設見学は随時可能ですので、お気軽にお問い合わせください

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

オンコール当番は月2-3回程度、出動は多くて月1回程 ※夜勤の方がいるので実際対応することは少ないです。

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

〜詳細〜 2024年4月現在

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 4週8休 [休暇] 有給休暇(6ヶ月経過後に付与10日) [年間休日] 105日 【非常勤の場合】 日曜日固定休み、その他 ※シフトの都合により、日曜日に勤務に入っていただく可能性もあります。

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,328,200〜4,784,400円
想定月収216,800〜311,200円
賞与3.5カ月/年 年3回(2023年度実績)

~給与・待遇内訳~ 基本給:207,600円-300,000円 調整給手当:5,200円 オンコール手当:1回あたり2,000円(当番制/月2-3回程度、出動は多くて月1回程) 賞与:3.00ヶ月

昇給

昇給あり

月あたり500円-3,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限あり:月額15,800円

【扶養手当の詳細】 月額上限31,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

企業年金(掛金法人負担)、財形貯蓄制度あり ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

1,000円/月

退職金

有り

勤続年数2年以上 すこやか企業年金基金

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限 65歳まで 嘱託職員(年俸制)

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その他参考情報

介護老人保健施設さくらパレスで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
14名

【看護師年齢層】 50代の方が中心

【ママ・パパナース】 在籍あり

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100人

【介護職員人数】 34名

【平均介護度】 2.9

【定員に対しての入所率】 90%

【オンコールについて】 オンコール対応は月3-4回程、出動は多くて月1回程

【入浴介助】 基本なし(状況によってあり)

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

※悠愛会では、『介護労力軽減型自動寝返り支援ベッド』を全室に導入しています。このことによって、夜間の介護負担が激減。体位交換作業をベッドが担ってくれることで、介護職員の身体的・精神的負担が解消されました。

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

職務給制度あり 職種により基本給デーブルがA・B・Cに区分され職務給が支給されます。 管理職手当・役職手当制度あり。

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施設・アクセス情報

最寄駅

蔵王駅 / 山形駅

アクセス

車通勤可

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/12/4

求人有効期限日

2025/3/4

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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