更新日:2024/9/7
【オススメポイント】 ・社宅あり! ・育児休暇や産休などが無理なくしっかりとれるなど、女性が働きやすい環境が自慢です。 ・非常勤は時短勤務可(9:00-16:00)
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保育園における看護業務及び付帯する業務 0-5歳児対象(定員119名)の認可保育園で看護師としてご勤務いただきます。 看護師2名体制のため、経験がない方もサポートいたします。 ・お子様の健康管理 ・お薬のお預かり ・提携医との連携 ・0歳児の保育補助 ・保健だよりの作成、ケガや発熱の際の看護、行事等 看護師経験3年以上ある方、大歓迎です!
想定月収: 23.6〜27.6万円
・基本給190,000円 ・資格手当40,000円 ・諸手当5,500円 ・残業代別途支給あり
2カ月
年2回
あり
年1回
[日勤] 08:30〜18:30
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
あり [期間]3ヶ月※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] 日曜日・祝日休み 土曜日出勤あり(月1-2回程度) [休暇] 有給休暇:法定通り 夏季休暇:3日 年末年始休暇 慶弔休暇 育児休業制度、産前産後休暇 [年間休日] 126日(夏季休暇3日・年末年始休暇を含む)
3時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 65歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]あり月上限50,000円
[扶養手当]あり
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
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現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
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ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
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また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。