最終更新日:2024/5/22

菅原病院

看護師、准看護師 / 非常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

【茂原駅より徒歩3分・車通勤可能】年間休日120日以上!茂原市の一般病棟と療養病棟からなるケアミックス型病院です。
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年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
有給取得率が高い

おすすめポイント

・一般外来から救急外来、在宅診療までの総合的な医療のみでなく積極的な予防医療を目指しています。 ・年間休日120日以上、有給消化率90%!残業も少なめでプライベートの時間を大切にしながら働けます。 ・育児休業制度、24時間託児施設完備、子の看護休暇など、子育て世代をしっかりサポートしていきます。 ・業務のすみ分けが明確です!介護業務に関しては専門のスタッフがいるので看護ケアに専念できる環境です。 ・多くの医療機関や福祉施設を運営するグループで異動も可能!キャリアやイベントに応じて幅広い将来設計を相談できます。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

院内における看護業務および付帯する業務 ・外来及び入院患者様の看護業務(内科、外科、整形外科) ・医師診察の補助 ・医療器具のメンテナンスや準備 ・各種検査(血圧、心電図、採血等) ・注射、点滴 ・その他、付随する関連業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

千葉県茂原市

高師町2-2-1

アクセス

[電車] JR外房線「茂原駅」から徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・病棟での勤務にやりがいを感じている方 ・今までの経験を活かしながら、看護師として成長していきたい方 ・保育施設の利用可など、子育て支援が充実している環境で働きたい方 ・年間休日120日以上で、しっかりお休みが確保できる職場をお探しの方 ・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視されている方

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上08:30〜17:30

8:30-17:30を基本として希望を聞きながらご相談できます。 時短勤務のパートも多くいます。

休憩時間

60分

残業めやす

残業5時間/月

〜詳細〜 基本的に残業はなくまれに発生する程度です。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:90%程度

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

休日備考

[休日] ・9日/月休み(シフト制) [休暇] ・有給休暇(入職6か月経過後10日付与、有給休暇消化義務年間5日以上) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・子の看護休暇他 [年間休日] ・120日 [備考] ・育児休業取得実績あり

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,530〜1,600円
賞与3.4カ月/年 年2回 ※賞与とは別で春の実績賞与支給あり

~給与詳細~ 上記に加え勤務日数に応じて追加の処遇改善手当の支給あり

給与締め支払い日

末日締め・翌月25日支払い

昇給

昇給あり

[回数]1回/年(4月)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限50,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 [利用料金]10,000円/月 [運営時間]24時間(看護職員の夜間時のみ対応) [備考]日勤帯でお子様を慣らしてから夜勤時に預けることが可能です。

※雇用形態により異なる場合があります

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

【詳細】 家賃補助あり

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

有り

[条件]勤続5年以上 ※常勤に限る

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

研修体制でしっかりサポートします。

発展教育支援

[研修]研修日は出勤扱いで研修費用病院負担です。

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その他参考情報

菅原病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
41名 ※2024年5月時点
常勤非常勤
29名 ※2024年5月時点12名 ※2024年5月時点
夜勤時
[一般急性期病棟]看護師2名+看護補助者1名 [療養病棟]看護師1名+看護補助者1名

【看護師年齢層】 平均年齢45歳 ※2024年5月時点

【ママ・パパナース】 [子育て中の看護師]在籍 [育児休業制度]あり

病院特有の情報

【病床数】 62床

【電子カルテ】 有り [メーカー]富士通

【看護基準】 10:1 [急性期一般]10対1 [療養]20対1

【救急搬入件数】 2件-3件/日

【病棟や患者層の特徴】 【病棟編成・患者様について】 <一般急性期病棟> ・急性期36床の内科、外科、整形外科の混合病棟です。 ・バイタルサイン測定、点滴、注射、採血等の医療処置や食事、排泄、入浴等の身の回りのお世話を行います。 ・平均在院日数: 19日 <療養病棟> ・療養病棟26床 ・急性期を脱した患者様へ理学療法士、薬剤師と共に在宅に向けての支援 ・自力で出来ない部分の日常生活への援助(食事介助・排泄ケア・清潔ケアなど) ・患者様やご家族の状況を踏まえて退院先の選択支援を行います。 ・平均在院日数: 100日 <患者層> ・多い疾患としては肺疾患や脳梗塞の高齢患者様が中心です。 ・現在人工呼吸器を必要とする患者様はいらっしゃらないですが、設備的には装着可能です。

【病棟について】 [2F]一般病棟 [3F]療養病棟

【オペについて】 [主なオペ]整形外科など [回数]1回/週

深掘りINFO

こんな魅力があります!

[良好なワークラライフバランスを保つことができます] 年間休日120日以上、急性期病棟の平均残業時間は2時間‐3時間、有給消化率は90%超えと、プライベートの時間を大切にしながら働けます。 [業務分業を行っています] 業務のすみ分けが明確で、近年助手の採用も強化してきたことから、現在助手さんは潤沢にいらっしゃいます。 介護業務に関しては助手さんがという業務のすみ分けが明確になっているので看護ケアに専念できる環境です。 [子育て理解のある職場です] 育児休業制度、24時間託児施設完備、子の看護休暇など、子育てしながらでも勤務しやすい体制を整えています。 お子さまの急な体調不良などによるお休みも可能です!柔軟にシフト対応しますのでご安心ください。 [多職種連携に強く風通しのよい環境が整っています] 多職種間の連携が良く、なんでも相談しやすく意見の通りやすい職場環境です。スタッフのやる気を大切にしています。 [おひさまグループに加盟しています] 菅原病院を含む3つの病院、8つのクリニック、4つの介護施設、3つの訪問看護ステーションなどを運営する医療介護グループです。 共に研修、WEB会議、監査前にはお互いにチェックをしあったりなどグループでの活動もあります。 また、グループ内での異動も可能ですので、「東京に引っ越しになった」「介護施設で働きたい」「訪問看護に挑戦したい」など、ご自身のキャリアやイベントに応じて幅広い将来設計を考えることができます。

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施設・アクセス情報

最寄駅

茂原駅 / 新茂原駅 / 八積駅

アクセス

[電車] JR外房線「茂原駅」から徒歩3分

施設形態

病院(急性期、療養型、ケアミックス)

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、外科、整形外科、小児科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2024/5/22

求人有効期限日

2024/8/20

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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