西岡病院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも西岡病院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
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更新日：2024/11/18
・精神科療養病棟60床・精神科一般病棟60床・内科療養病棟30床の地域に密着した精神科メインの病院です。 ・統合失調症が約4割、その他は適応障がいや認知症等、比較的落ち着いた高齢の患者様も多く、1人1人に向き合った看護ができます。 ・アルコール・薬物・ギャンブル依存の方は受け入れを行っておりません。 ・様々な年齢層（20-60代）が活躍しており、精神科が未経験だけど興味がある方にもオススメです（プリセプター制度も有り）。 ・ワークライフバランスを重視しており、残業も少なく、プライベートや子育てと両立しながら長く勤務できます。 ・扶養手当や保育手当など、手当が充実しています。 ・アクセスは良好で、車通勤も可能です。 ・看護部長は精神科に対して熱い気持ちを持って仕事に取り組んでいます。
病棟
精神科病院内における病棟看護業務の全般
・医療、介護行為 ・検温、レクリエーション、作業療法への同行、看護計画立案実行評価、カンファレンス、担当患者への対応
・勉強会:月1回程度で開催 ・委員会:時間内に開催 ※開催時間はすべて勤務時間内
OJTをメインに、上長・先輩職員にて教育とフォローを行います。 プリセプター制度:有
未経験の方も、精神科に興味のある方であれば歓迎いたします。
想定年収 : 311.1万円〜
想定月収 : 21.7万円〜
・基本給:164,000円（基本一律スタート） ・看護手当:3,000円 ・付加給手当:6,000円 ・業務手当:1,000円（精神科閉鎖病棟のみ） ・夜勤手当:44,000円（11,000円/回×月4回）
3.2カ月
年2回（業績・人事考課により）※2023年度実績
あり
年1回（業績・人事考課による）ひと月あたり2,000円-4,000円 ※2023年度実績
[日勤] 08:45〜17:15
[夜勤] 16:45〜08:45
[早出] 07:00〜15:30
[遅出1（療養病棟）] 10:00〜18:30
[遅出2（閉鎖病棟）] 12:30〜21:00
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
［期間］6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
［休日］ 4週7休、他に祝日分の休みあり ［休暇］ 夏季休暇:3日 冬季休暇:5日 有給休暇:法定通り ※産後休暇・育児休暇の取得実績あり ［年間休日］ 108日
5時間程度 / 月
70%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
［交通費手当］有り 上限20,000円
［扶養手当］有り ・配偶者:10,000円 ・扶養家族:5,000円/名
那珂川河畔の風光明媚な当地に開設され、地域に根付いた医療施設として多くのみなさまに親しまれ、今日に至っております。 当院のモットーでもある「家庭と同様の安らぎとあたたかな思いやりの中で、患者様を回復へと導くこと」は、開設以来変わらずに私たちの根底にあります。 患者様自らの回復力を引き出すことで早期治癒を実現するため、スタッフ一同「身体的ケア」と共に「こころのケア」を重視しながら、細やかな医療の提供を目指して日々努めております。 理事長・院長からのご挨拶
\ 転職先のご相談はコチラ /
福岡県福岡市南区老司2-3-34
【自動車】 都市高速「野多目ランプ」より那珂川方面へ車で約3分 【バス】 西鉄大橋駅より47番系統、「老司」バス停下車し徒歩で約1分
病院
内科, 胃腸科, 精神科, 神経科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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