最終更新日:2024/10/11

フレアス看護小規模多機能四季の森公園

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【2024年6月オープン】[高給与/賞与あり/昇給あり/入社時から有給休暇付与/福利厚生充実]【優しさ】と【在宅】にこだわりを持ってサービス提供中!入社時から有給休暇付与(特別休暇)5日間あり!
退職金あり
車通勤可
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

・新しい設備・フレッシュな人間関係の元で働いてみませんか。 ・日々の頑張りにしっかり応える賞与支給があります! ・65歳定年制だから、腰を据えて1ヶ所で長く働くことができます。 ・子育て中の看護師たちも大活躍中です。くるみんマーク取得企業です! ・退職金・401K・GLTDなど充実した福利厚生がありますが、更に日々進化しています!スタッフが働きやすい環境をどんどん作っていく風土です。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態看護小規模多機能居宅介護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先看護小規模多機能型居宅介護

業務内容

施設看護・および訪問看護業務及び付帯する業務 【一般職】 他部署との連携(主治医等)  健康チェック、点滴・注射・褥瘡処置などの医療行為 終末期のケア(緩和ケア・看取りケア) 医療機器の管理・ご家族に手技指導 服薬管理・指導 身体的な介護支援(排泄・入浴・食事等) 訪問看護計画書作成・報告等 送迎業務など ※訪問業務3割・施設内業務7割

1日の業務詳細

「一日の業務の流れ(日勤の例)」については下記備考欄にて詳しく記載しております

業務内容(変更の範囲)

会社の定める範囲

就業場所(所在地)

神奈川県横浜市

旭区

上白根町795-2

アクセス

【通勤時】中山駅・鶴ヶ峰駅もしくは場所によりご自宅付近までの送迎と、そこまでの通勤費の支給がございます。 JR横浜線 中山駅から相鉄バスで「長坂」下車、徒歩約8分 保土ヶ谷バイパス 下川井ICから車で約10分

就業場所(変更の範囲)

会社の定める範囲

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]原則3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・訪問看護や施設どちらかに絞らず色々と挑戦してみたい方、将来のキャリア幅を拡げたい方 ・これまでの経験を活かしながら、主体的に働きたい方 ・新しい環境で新しいことにチャレンジしたい方 ・プライベートと仕事のワークライフバランスを重視している方 ・定年が長いため年齢問わずに長くしっかり働きたい方 ・業務上運転が必須になりますので、運転免許をお持ちの方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

もしくは8:00-20:00の間で8時間勤務であれば時間の相談可能です。

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業10時間/月

〜詳細〜 【一般職】月10時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制 週休2日 [休暇] 慶弔休暇、結婚休暇  入社時特別休暇(有給休暇)最大5日間など 有給休暇:規定による(初年度10日間) [年間休日] 115日以上(その年により変動あり)

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,700,000〜5,000,000円
想定月収357,742〜377,742円
賞与1カ月/年 年2回 <一般職> 月給(基本給+協力手当+資格手当)×1ヶ月 <管理職> 月給(基本給+協力手当+資格手当)×2ヶ月

~給与・待遇内訳~ 基本給:282,320円-299,230円 資格手当:10,000円 固定残業:53,422円-56,512円(時間外労働の有無に関わらず、25時間分の時間外手当として支給) ※25時間を超える時間外労働分については別途支給(1分単位) 電話当番手当:2,000円×6回=12,000円 賞与:年2回 ※月給(基本給+協力手当+資格手当)1ヶ月分

昇給

昇給あり

年1回(7月)

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

自分で手配

通勤手段に関する詳細

車通勤の場合はご自身で駐車場を借りて頂く必要がございます。 駐車場代・ガソリン代は規定に則り支給されます。 四季の森拠点に限り、ご自宅から1km以上距離がある方で自転車と徒歩通勤の方にはエコ通勤手当 13,000円/月の支給があります!

退職金

有り

例:22歳入社時から65歳定年退職まで、一般職の場合で約1,008万円

定年制

あり(65歳まで)

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

・月頭の1-3日で座学研修(看護小規模多機能サービスとは?ターミナルとは?) ・OJT:現場に出て説明を受けながら慣れてもらう期間 ・3ヶ月に1回、他施設とZOOMでの研修 先輩職員によるOJTはわからないことがあっても相談しやすい環境です!

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その他参考情報

フレアス看護小規模多機能四季の森公園で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
5名

【看護師年齢層】 43歳前後

深掘りINFO

こんな魅力があります!

充実の福利厚生!!現場の声をもとに日々進化中です! ☆2023年度 退職金制度と入社時有給休暇付与(特別休暇)5日間がスタート!! ☆2024年度 公休数増を見越して、特別休暇を7日追加付与します!! 合計115日のお休み+有給休暇・入社時有給休暇☆ 退職金も確定拠出型年金・持株会もあるのでもしもの備え・老後の備えはばっちりです! 有給休暇も取りやすい環境です! 「社員の物心の幸せを追求する」充実の社員雇用内容をご紹介します。 【待遇・福利厚生制度】 ・インフルエンザワクチン予防接種・全額会社負担 ・ユニフォーム支給 ・福利厚生サービス「Bcan」・「リロクラブ」の利用が可能 ・従業員持株会制度(会社補助あり) ・GLTD制度(傷病による長期療養時の給与補償制度) ・研修制度(新入社員研修・技術研修・通信学習システムなど) ・社内表彰制度(年12回実施) ・確定拠出年金制度(401K) ・社員紹介制度:応募者・紹介社員へ支給 ※社内規定により支給額に定めあり ・永年勤続表彰制度 ・慶弔見舞金(結婚祝金・出産祝金・弔慰金など) ・時間給取得可 ・特定感染症発症時特別休暇(有給)付与 ・時間外手当(超過分1秒単位で支給) ・役職手当 ・Uターン、Iターン支援あり(社内規定あり) ・社員持株会制度 ・私服通勤可 ・ショッピング・グルメ、レジャー施設割引等 など

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施設・アクセス情報

所在地

神奈川県横浜市

旭区

上白根町795-2

最寄駅

中山駅 / 鶴ケ峰駅 / 鴨居駅

アクセス

【通勤時】中山駅・鶴ヶ峰駅もしくは場所によりご自宅付近までの送迎と、そこまでの通勤費の支給がございます。 JR横浜線 中山駅から相鉄バスで「長坂」下車、徒歩約8分 保土ヶ谷バイパス 下川井ICから車で約10分

施設形態

看護小規模多機能居宅介護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/10/11

求人有効期限日

2025/1/9

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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