最終更新日:2024/12/3

マスト訪問看護ステーション

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

利用者様だけでなく働く職員にとっても良い事業所を作りたいとの想いから作り上げた会社です!
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残業少なめ
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・個人宅をまわる訪問看護ステーションです。 ・利用者様の立場に立って思いや願いを大切にケアを行っています。 ・お子さんを持つ女性スタッフにも働きやすい環境づくりを目指しています。 ・訪問看護未経験の方も、教育担当者が丁寧に指導するので安心して業務を始められます。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務 マスト訪問看護ステーション(在宅訪問看護)への配属 ・病状や健康状態の管理、医療的処置、療養上の看護、リハビリテーション、家族支援 ・利用者様が安心して自分らしく在宅生活を送れるよう適切なケアとアドバイスで療養生活をサポート

業務内容(変更の範囲)

能力鑑みて、ご本人と相談のうえで管理職業務に従事する可能性あり

就業場所(所在地)

愛知県名古屋市

中川区

高畑5丁目204 第2奥村マンション3C

就業場所(変更の範囲)

基本変更なし ※本人希望あれば異動の可能性あり

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・未経験でも、積極的に知識・技術を吸収し、成長したい方 ・常に新しい知識・技術を学び、自己成長を続けたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・ワークライフバランスをを大切にしたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業無し

〜詳細〜 月5-10時間

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制(2月のみ月8日休み/それ以外は月9日休み) [休暇] 有給休暇:法定通り リフレッシュ休暇:年2日(入社6か月後より付与)

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給与・福利厚生

給与

想定月収300,000〜350,000円
賞与業績に応じて支給

~給与・待遇内訳~ ・基本給:250,000円-300,000円 ・職務手当:50,000円 [オンコール手当] ・待機手当:3,000円/回(対応した場合のみ支給) ・緊急出動手当:5,000円/回(対応した場合のみ支給)

昇給

昇給あり

※業績に応じて

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 [上限] 30,000円/月

【扶養手当の詳細】 配偶者:8,000円 子:5,000円/18歳以下の扶養家族

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

※当社規定に準ずる

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 70歳まで

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教育・サポート体制

教育制度の備考

・入職後、訪問看護未経験の方でも安心してお勤めできるようOJT研修を行っており、新人スタッフへの丁寧な指導を心掛けております。 ・一日でも早いお客様との信頼関係...

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その他参考情報

マスト訪問看護ステーションで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
法人全体25名程度

【看護師年齢層】 20-60代

訪問看護特有の情報

【電子カルテ】 有り iPadを使用

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 有

【体制】 チーム制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 オンコール担当回数:10回程度/月 呼び出し回数:平均1-2回/月

施設に関する情報

社用車・自家用車選択可能です

深掘りINFO

よりよい職場作りのために

・新規立ち上げのステーションで、形のない所からスタッフ同士で作り上げていくことができます。 ・オンコールはありますが、相談に応じて柔軟に対応が可能です。 ・管理者がセカンドで待機していますので困った時でも安心です。 ・子育て中のスタッフもいるため、お互いにフォローしあいながら対応しています。 ・管理者の方も、小学生のお子さんをもつ看護師です。 ・西区(シェアハウス上小田井)と中川区のスタッフ同士、連携もしています。 ・産前産後休暇・育児休暇、時短勤務制度も相談が可能です。

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施設・アクセス情報

所在地

愛知県名古屋市

中川区

高畑5丁目204 第2奥村マンション3C

最寄駅

八田駅 / 八田駅 / 高畑駅

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/12/3

求人有効期限日

2025/3/3

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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