最終更新日：2025/2/7
介護老人保健施設みどりの里
看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
介護老人保健施設（97床）における看護業務および付帯する業務
・高齢者を中心とした看護業務 ・入所者様の看護・健康管理等
変更なし
撫養駅より徒歩10分
変更なし
1人
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
・利用者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方。 ・チームワークを重視し、他職種と協働しながら働きたい方。 ・子育てと両立しながら、長く安定して働きたい方。 ・経験を活かし、さらにスキルアップを目指したい方。 ・地域医療に貢献したいという意欲のある方。
| 日勤1 | 07:30〜16:30 |
|---|---|
| 日勤2 | 08:00〜17:00 |
| 日勤3 | 09:30〜18:30 |
日勤：60分
残業1時間/月
〜詳細〜 残業はありません。
有給消化率：80%程度
［休日］ 月9日休 ［休暇］ 有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与） 年末年始休暇:3日 お盆休み ［年間休日］ 114日
| 想定年収 | 2,895,600〜3,948,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 196,300〜269,000円 |
| 賞与 | 3.6カ月/年 年2回 3.6ヶ月分 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:看護師 170,000円-200,000円 准看護師 150,000円-200,000円 資格手当:看護師 38,000円 准看護師 33,300円 特定処遇改善:4,000円-22,000円 日祝出勤手当2,000円/日 皆勤手当7,000円/月 子育て手当20,000円/月（上限）（小学校就学前までの子が対象 1人10,000円 2人まで）
金額 1月あたり 2,000 円 - 3,000 円（2022年度実績）
| 通勤手当 | 保育手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 【通勤手当月額】15,000円 【通勤手当】支給（上限あり） 【マイカー通勤に関する特記事項】駐車場:あり
【保育手当の詳細】 20,000円上限（小学校就学前までの子が対象） 1人10,000円 子供2人まで対象
【扶養手当の詳細】 小学校就学前までの子が対象 1人10,000円 2人まで
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
駐車場あり
有り
勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用・勤務延長いずれも有り
【補足】 上限65歳迄
教育担当からの指導
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 10名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 10名 | 0名 |
| 日勤時 | |
| 4～5名 | |
| 夜勤時 | |
| 1名（介護3名） | |
【看護師年齢層】 平均年齢50代
【ママ・パパナース】 ほぼ子育て・育児中、もしくは経験者
【定員】 97名（短期を含む）
【介護職員人数】 31名
【協力病院】 小川病院
【電子カルテ】 無し 紙カルテ
【平均介護度】 4
【定員に対しての入所率】 82％
【経管栄養／インスリン使用者数】 【経管栄養】の対応有無と人数 11名以上 【喀痰吸引】の対応有無と人数 5～10名 【在宅酸素】の対応有無と人数 5名未満 【ｲﾝｼｭﾘﾝ】の対応有無と人数 5名未満 【縟瘡や傷の処置】の対応有無と人数 5名未満 【点滴】の対応有無と人数 5名未満
【オンコールについて】 無し
【入浴介助】 ※基本介護と看護は分けています。 ・入浴介助（浴室内介助）
【おむつ交換】 基本有り
【通院時の運転】 基本無し
施設種別 加算型 救急搬送頻度 3カ月１回程度 看取り対応有無 年数回あり 平均入所日数 平均１年 認知症について 専門床はないが意識し入所いただいている
医療法人緑会は、「子育てサポート企業」として認定されており、くるみんマークを取得しています。 「子育て手当」のほかにも「子育て中の方々に働きやすい職場」を目指して取り組んでおります！ お休みも相談しやすい環境のため、プライベートと仕事を両立するのにおススメの職場です。 アットホームな働きやすい職場です！
撫養駅 / 鳴門駅 / 金比羅前駅
撫養駅より徒歩10分
介護老人保健施設
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
2025/2/7
2025/5/8
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