介護付き有料老人ホームカルム泉佐野の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも介護付き有料老人ホームカルム泉佐野への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
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「介護付き有料老人ホーム櫻苑」について 当施設は、泉佐野市羽倉崎にある介護付き有料老人ホームです。 幅広い年代のスタッフが活躍しており、アットホームで明るく働きやすい施設なので、自分らしく長くお仕事を続けられます。 ・2005年6月に創立した介護付有料老人ホームです。 ・入居者の中には、呼吸器や寝たきりの方もいらっしゃるので看護師としての経験を活かして勤務頂きたいです。 ・幅広い年代のスタッフが活躍しています。 ・羽倉崎駅より徒歩3分と駅からのアクセスも良く、車通勤も可能のため通勤が苦になりません。 ・駅からも近く、マイカー通勤も可能なので通勤しやすいと在籍スタッフからも好評です ・残業はほとんどございません。 ・定年後も基本的には同条件で勤務できるため、生涯年収の観点ではメリットがあります。 ・夜勤勤務時は、夜1回朝1回=計2回の食事補助付きです。
ご登録後、お問い合わせください
有料老人ホームでの看護・介護業務(夜間) ・バイタルチェック(血圧、脈拍、体温測定など) ・薬などの管理、配薬 ・病院に行くか救急車を呼ぶか等の判断、付き添い ・夜間時の見守り ・定期巡回 ・コール対応 ・食事介助 ・排せつ介助、おむつ交換?など
OJT(現場の方が教えてくださります)
・施設看護師に興味のある方 残業はほとんどありません。 ご家庭やプライベートを大切にしながら働いていただけます。 駅からも近く、マイカー通勤も可能なので通勤が楽々です。 当施設で一緒により良いサービスを提供していきませんか。 ご応募をお待ちしております。
想定年収 : 360.4〜450.0万円
想定月収 : 26.7〜31.2万円
月給?250,000円-320,000円?(※想定年収?3,000,000円-4,500,000円) <月給には下記含む> ・基本給:193,000円-258,000円 ・資格手当:10,000円 ・処遇改善手当:5,000円-10,000円 ・夜勤手当:42,000円(10,500円×月4回) ※基本給は年齢・能力・経験により決定します <上記に別途支給> 残業手当 役職手当 通勤手当:実費支給(上限?月額20,000円) 皆勤手当:10,000円 扶養手当:5,000円/名 賞与?年2回 昇給?年1回 ※試用期間3ヶ月(給与・待遇等に変動なし) ※固定残業代なし ※裁量労働制なし
2カ月
[回数]年2回 ※業績により変動の可能性あり 勤続1年以上で対象、勤怠評価有り 最初の1回目は日割り支給
あり
年1回 昇給上限額:2,000円/月
[日勤] 08:45〜17:00
[夜勤] 16:15〜09:45
[日勤] 45分
[夜勤] 150分
常勤(夜勤あり)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
※非常勤の場合、勤務日以外は休日とする
5時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限額:20,000円
[扶養手当]有り 5,000円/名 ※両親は対象外
関西国際空港開港に伴い、世界と日本を結ぶ国際都市でありながら美しい山河、緑溢れる自然環境に恵まれた泉佐野市。南海本線「羽倉崎」駅より徒歩3分の所に櫻苑はあります。 車で訪問するのにも、阪神高速や関西空港自動車道いずれのインターからも近く、周辺にはスーパー・コンビニ・銀行・薬局・病院・診療所があり、お買い物から医療まで今や観光地として有名な「りんくうタウン」も近い魅力的な住環境です。
\ 転職先のご相談はコチラ /
大阪府泉佐野市羽倉崎上町3-3-41
羽倉崎駅より徒歩3分
有料老人ホーム
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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