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・急性期医療から老人看護までほぼ全ての看護に携われる機会があります(精神科や産科もあり)! 階層別研修、職能別研修の制度が整っていますので、自分のやりたい看護を見つけられます。 また認定看護師養成を積極的に行っており、助成制度も有ります。 ・JA福島厚生連という福利厚生が充実した法人ですのでしっかりとした体制が整っています。 ・夜勤は3交替勤務ですが、平均6.5回/月をかなり少なく抑えられています。 ・希望休は月5回まで出せて、ほぼ通します。 もちろん微調整はありますが、なるべく看護師さんの働きやすい環境整備に力をいれています。
病棟
病院内における看護業務全般、および付帯する業務
・業務内研修 ・階層別研修、職能別研修、認定看護師養成(助成制度あり)
・病棟勉強会:月2-3回(摂食嚥下や緩和等) ・医療安全2回、感染管理2回、接遇1回/月 教育委員会が中心になって教育研修を進めます。 有意義なものになるように工夫をしているので参加率は高いです。 17:00-18:00の時間帯に行います。 ※新人向けレベルⅠのラダーについては16:00-等時間内に行います。
若手の看護師からベテランの看護師まで、チームワークを大切にしながらアットホームな職場環境を築いています。教育環境が大変充実しており、クリニカルラダー制を導入して看護師のキャリアアップを支えています。他部署との交流やリフレッシュを兼ねた親睦会もあり、仲間と一緒に切磋琢磨しながら頑張ることのできる環境です。
想定月収 : 23.8万円〜
・基本給:206,300円- ・準夜手当:3,800円/回 ・深夜手当:4,200円/回 ・調整手当 ※その他家族手当、持家手当制度有り ※月給は準夜勤・深夜勤それぞれ月4回で算出
2.65カ月
年2回
あり
年1回
[日勤] 08:30〜17:00
[準夜勤] 16:30〜01:00
[深夜勤] 00:30〜09:00
[日勤] 60分
[夜勤] 60分
常勤(夜勤あり)
入職後3ヶ月を見習期間とする ※試用期間中の労働条件変更無し
4週7休 夏期(8/16)・年末年始(12/30-1/3)・産前産後休暇・慶弔休暇・有給休暇 ※有給は比較的使えています! 休職制度:育児休職、介護休職、療養休職
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限11,300円(実費支給)
[扶養手当]有り
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福島県東白川郡塙町大字塙字大町1-5
水郡線磐城駅徒歩約5分
病院
内科, 消化器科, 肛門科, 循環器科, 外科, 整形外科, リウマチ科, 形成外科, 脳神経外科, 小児科, 産婦人科, 皮膚科, 眼科, 耳鼻咽喉科, 精神科, 心療内科, 透析, 神経科, 神経内科, 泌尿器科, 放射線科, アレルギー科, リハビリテーション科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。