最終更新日：2025/4/16
ロイヤルレジデンス新座
看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
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| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
施設における訪問看護師業務 ・健康管理 ・服薬管理 ・医療処置 ・緊急時の対応 ・記録資料の作成 医療処置内容:経管栄養・吸引・褥瘡処置・人工呼吸器管理・麻薬コントロール ※認知症の患者様は少ないです。
確認中
[電車] 武蔵野線新座駅南口より徒歩15分 バス利用の場合、東久留米駅行「野火止中」下車徒歩3分 [車] 川越街道「新座警察署前」交差点より車で3分
確認中
1人
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
医療度が高いため、病棟にてご経験を積まれた方 訪問看護の経験がある方、歓迎いたします
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
日勤：60分
残業10時間/月
[休日] 4週8休/シフト制 [休暇] 有給休暇:法定通り 慶弔休暇 [年間休日] 116日
| 想定月収 | 300,000円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回(2022年度実績) |
[昇給額目安] 0-5.00％/月
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 [支給額] 上限50,000円/月
【その他福利厚生】 制服貸与・食事補助有
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
空き有り
利用料:無料
台数に限りあり
有り
勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
・入職前の体験研修（基本的な技術の習得） ・新入社員研修（接遇・マナー研修、技術の確認、スキルに合わせた実技研修） スタッフの基本スキルを同水準にするよう努めています。
資格取得支援制度あり。受験料、受講料は法人が費用負担。 学術発表会:毎年1回、全事業所のスタッフが集まり、学術発表会を開催しています。処遇困難ケースやクレームなどを発表します。職種間のつながりを深め、問題点や課題を全社で共有かすることで、サービスの質の向上につなげています。著名人による講演会・研修もあり、終了後は懇親会を行っています。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 12名(21年6月時点) | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 4名 | 6名 |
| 日勤時 | |
| 4名 | |
| 夜勤時 | |
| 看護師1名+介護職2名体制 | |
【看護師年齢層】 20-50代
【ママ・パパナース】 在籍有り
【病院の併設】 無し
【医療依存度】 高
【ターミナル患者】 多い
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 無
【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ
【訪問先】 施設内
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 7件以上
【訪問時の移動手段】 乗り物なし（徒歩など）
【オンコールについて】 オンコール基本無し
【独り立ちの時期】 1-2ヶ月研修があります。
新座駅 / 朝霞台駅 / 北朝霞駅
[電車] 武蔵野線新座駅南口より徒歩15分 バス利用の場合、東久留米駅行「野火止中」下車徒歩3分 [車] 川越街道「新座警察署前」交差点より車で3分
訪問看護
あり（屋内禁煙）
建物外にて喫煙
2025/4/16
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