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・職場の人間関係が良好! わからないことがあったら何でも先輩に聞ける環境があります。人間関係を大切にする職場環境が自慢です。 ・年間休日120日以上!お休みもしっかり取得できます。 土日祝の決まった休みで生活リズムは安定。有給もとりやすく旅行を楽しむスタッフもたくさんいます。※入社日より有給休暇は付与されます。 ・教育体制が大変充実しています。 未経験から学べる育成制度があります。また積極的に資格取得支援も行っており、キャリアアップものぞめます。 ・資格支援制度の充実 数年に一回、選考基準を満たした人が、通学費の免除、通学しているときも給与付与 という優遇を受けられます。
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訪問看護ステーションでの訪問看護業務 ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など) ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防) ・医療機器の管理(呼吸器管理など) ・終末期看護など
<1日の仕事の流れ> 8:45 事務所に出勤 ・1日の訪問スケジュールの確認 ・ミニカンファレンス(管理者から連絡事項等の共有) ↓ 9:30 午前の訪問開始 ・2-3件を訪問し、30分-60分のケアを行います。 ↓ 12:00 事務所に戻って昼休憩(1時間) ・所内又は近隣のお店でゆっくり食事します。 ↓ 13:00 午後の訪問開始 ・午後も2-3件ほど、 利用者様のニーズに合わせたケアを行います。 ↓ 17:00 帰社・情報共有 ・主治医やケアマネジャーへの報告 ・情報共有 (その日の出来事などを仲間同士でディスカッション) ・訪問記録の作成 ↓ 17:45 退勤
・スキル向上(本社教育、事業所内教育、外部研修を通じた自己研鑽) ・アセスメント力向上(多職種間カンファレンス、振り返り) ・eラーニング活用
オリエンテーション、研修、勉強会(介護保険、接遇、在宅用輸液ポンプ等)
品質向上のための資格取得は積極的に支援しています。特定行為研修等もご相談ください。
寄り添いながら、仕事をしたい方! 認定看護師の資格を目指している方!
想定月収 : 24.3〜31.0万円
1.5カ月
1.50ヶ月/年(一般職) 2.50ヶ月/年(管理職) ※前年度実績 年1回
あり
[昇給率] 1月あたり0.50%-3.75%(2020年度実績)
[日勤] 08:45〜16:00
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
[休日] 土曜日・日曜日 [休暇] 年末年始休暇:12/29-1/3 有給休暇:入社日から付与(※入社月によって日数は異なる) [年間休日] 120日
15時間程度 / 月
90%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 実費支給(上限なし)
・管理者の方がやわらかい雰囲気の方で、安心して働きやすいことに加え、精神科の認定看護師資格を持っているため、精神科の患者を見ることに不安な方でも、手厚いフォローが出来る ・週40時間未満の就労であれば、オンコールなしも相談可 ・年間休日120日に加え、有給消化率 90% ・育休・産休は100%入れる!男性看護師も同様です!
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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