最終更新日:2024/1/25

樹園 養護老人ホーム

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

[子育て理解あり/残業ほぼなし/住宅手当あり] ワークライフバランスを重視したい方におすすめの養護老人ホームです。
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残業少なめ
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

・残業が少なく、ご家庭との両立がしやすい環境です! ・住宅手当があるので、遠方の方も安心です! ・看護師の配置人数も手厚く、安心して業務に取り組めます! ・おむつ交換業務は基本的にありません! ・入浴介助は着脱のみなので身体的な負担も少ないです!

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態施設
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設における看護業務および付帯する業務 ・入居者の健康管理 ・服薬管理など

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

秋田県男鹿市

船川港女川字鵜ノ崎130?1

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更有り(常勤の場合。非常勤は同条件) ※固定残業代なし ※業務手当、処遇改善手当の支給なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・子育てと両立しながら、長く働きたい方。 ・ワークライフバランスを重視したい方。 ・高齢者の方に寄り添った看護をしたい方。 ・チームワークを大切にできる方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:45

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業6時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 週休二日制 シフトによる [休暇] 年次有給休暇:6ヶ月経過後10日付与 [年間休日] 115日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,400,120〜5,235,924円
想定月収224,760〜346,172円
賞与3.8カ月/年 年2回(2022年度実績) 非常勤年2回 1ヶ月分

~給与・待遇内訳~ 【月給内訳】 基本給:185,000円-284,700円 業務手当:10,000円-20,000円 処遇改善加算手当:8,000円 固定残業代手当:21,760円-33,472円 ※固定残業手当(16時間分)は残業の有無にかかわらず支給。16時間を超える時間外労働は追加で支給 【その他手当】 ※以下該当者へ支給 宅直手当:6,000円(1,500円/回 月4回として算定)

昇給

昇給あり

1ヶ月あたり1,000円-10,000円(2022年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 月額上限20,000円

【住宅手当の詳細】 15,000円まで

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

駐車場代:無料

退職金

無し

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用65歳まで

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その他参考情報

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

当施設は、入居者さまの自立した生活をサポートすることを大切にしています。看護師の主な業務は、入居者さまの健康管理、嘱託医師との連携、服薬管理、医療処置、看護記録の記入、通院の付き添いなどで、介護職員や生活相談員との連携も重要です。また、おむつ交換業務や入浴介助は基本的に介護職員が担当するので、看護業務に集中できます。子育て中の看護師も在籍しており、お互いに助け合いながら働ける環境です。

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施設・アクセス情報

所在地

秋田県男鹿市

船川港女川字鵜ノ崎130?1

最寄駅

男鹿駅

施設形態

施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/1/25

求人有効期限日

2024/4/24

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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