最終更新日:2024/1/22

菅原病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

【残業少なめ!】チーム医療を行う歴史ある精神科病院での看護師募集です。
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・患者様としっかり向き合い、寄り添った看護を実践できます。精神科領域を専門的に学びたい方におススメです。 ・看護助手の人数が手厚く、看護と介護の業務がしっかり分かれています。看護に専念できる環境です。 ・年間休日110日、残業は月平均3時間と少なめです。ワークライフバランスが保ちやすいです。 ・子育て世代が多数活躍中です。お互い様精神が根付いているので、無理なく仕事と育児を両立していただけます。 ・プリセプター制度を導入し、しっかりフォローできる体制が整っています。経験が浅い方もご安心ください。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務 主として精神障がい者および高齢者の合併症等の看護業務を行います。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

アクセス

羽後本荘駅から3,100m 羽後本荘駅から羽後交通市内循環バス菅原病院前下車徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・看護に専念できる環境で、精神科領域をしっかりと学びたい方 ・コミュニケーションを大切にしながら、業務に取り組める方 ・給与面を改善したい方 ・ワークライフバランスを重視される方 ・子育て理解のある職場をお探しの方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00
夜勤16:00〜09:00
午前シフト08:30〜12:15

お昼まで勤務の場合、休憩なし

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 月平均9日(シフト制) ※休日の希望については相談に応じます。 [休暇] 年次有給休暇: 6ヶ月経過後10日 育児休業・介護休業・看護休業: 取得実績あり [年間休日] 110日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,492,630〜4,876,500円
想定月収230,100〜315,000円
賞与4.3カ月/年 2022年度実績

~給与・待遇内訳~ 【月給内訳】 基本給:170,100円-255,000円 資格手当:20,000円 夜勤手当:40,000円(10,000円- ※基本給等に連動 月4回として算定)

昇給

昇給あり

1,500円-5,000円 ※2022年度実績

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限24,200円/月(片道2km以上の方対象)

【扶養手当の詳細】 【家族手当】 [配偶者]5,000円 [子]1,000円/人 ※配偶者がいない場合は第一子3,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

寮あり

【寮のタイプ】 詳細不明

【空き状況】 無し

【詳細】 入るには条件などがございます。

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

駐車場あり

退職金

有り

勤続2年以上 退職金共済加入

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

入職1ヶ月後に看護部長との面談をすることになっており、入職後もしっかりフォローできる体制が整っています。 独自のチェックリストがあり、3ヶ月を教育期間としています。 3か月以降も現場状況、様子をみながら対応している。

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度

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その他参考情報

菅原病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
70名程度
夜勤時
第一病棟:看護師2名+看護補助者2名 第二病棟:看護師2名+看護補助者1名 第三病棟:看護師1名+看護補助者3名 第五病棟:看護師1名+看護補助者1名

【看護師年齢層】 平均40代後半

【ママ・パパナース】 5割程度

病院特有の情報

【病床数】 200床

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 チームナーシング

【看護基準】 15:1

【病棟や患者層の特徴】 【患者様について】 6割以上が認知症の患者様です。 長期入院している方には、統合失調症の方もいらっしゃいます。 入院: 120件程度/年間 在宅・施設に帰られる方: 80件程度/年間 ※全て2023年9月時点

【夜勤回数目安】 平均6-7回/月

【病棟について】 第1病棟50床  精神科看護基準15:1 閉鎖病棟 第2病棟50床 精神科急性期治療病棟 閉鎖病棟 第3病棟45床 地域移行機能強化病棟 開放病棟 第5病棟55床 精神療養病棟 開放病棟

【1日の外来人数】 70名弱

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

休日は月平均9日で、残業は月平均3時間と少なめです。 育児休業・介護休業・看護休業の取得実績もあり、ご家族のサポートにも理解がある環境です。 ご家庭やプライベートと両立しながら勤務していきたい方におススメです!

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施設・アクセス情報

最寄駅

羽後本荘駅 / 薬師堂駅 / 西目駅

アクセス

羽後本荘駅から3,100m 羽後本荘駅から羽後交通市内循環バス菅原病院前下車徒歩3分

施設形態

病院(精神科)

診療科目

内科、精神科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2024/1/22

求人有効期限日

2024/4/21

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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