最終更新日:2024/3/13

介護老人保健施設 みのり

看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

【年間休日114日】病院母体の介護老人保健施設で、ゆとりを持って働きませんか?
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

・施設内で季節季節のイベントも多く、明るい雰囲気です。 ・ブランクのある方も歓迎!丁寧にサポートします。 ・年間休日114日!プライベートも充実できます。 ・病院母体なので安心の労働環境です。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

愛知県豊橋市

大村町字山所77

アクセス

JR飯田線 下地駅から車で10分弱(3km程度)

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]1ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更有り 時給1,200円-1,400円 別途夜勤手当支給

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・イベント事など楽しみながら参加頂ける方を募集しています。みんなで盛り上げていきましょう。 ・高齢者看護に興味があり、思いやりを持って接することができる方 ・チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方 ・新しい環境で、スキルアップを目指したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤16:30〜09:30

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 残業はほとんどございません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:50%程度

休日備考

[休日] 4週8休制 ※週休2日制ですが、原則として月単位で9日間(2月は8日間)の休みがございます。 [年間休日] 114日 [休暇] 有給休暇

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,656,000円〜
想定月収247,000〜324,000円
賞与4カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ 基本給:173,000円-250,000円 職種手当:49,000円 処遇改善手当:10,000円 固定残業代:15,000円 ※時間外労働の有無に関わらず、固定残業手当を6-8時間分支給します。超える場合は、法定通り別途支給します。

昇給

昇給あり

1月あたり1,000円-2,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限月20,000円迄

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

発展教育支援

資格取得の支援も行っています。

教育制度の備考

OJT研修、感染対策に関する勉強会、リスクマネジメントに関する勉強会などを実施しています。

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その他参考情報

介護老人保健施設 みのりで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
13名
常勤非常勤
7名4名
日勤時
4名
夜勤時
1名

【看護師年齢層】 30-40代

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 96名

【介護職員人数】 28名

【協力病院】 有り

【電子カルテ】 無し

【平均介護度】 2.80

【定員に対しての入所率】 80%以上

【経管栄養/インスリン使用者数】 数名/数名

【夜勤回数目安】 5回

【オンコールについて】 0回※オンコール無し

【入浴介助】 浴室内介助有り

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

深掘りINFO

よりよい職場作りのために

【充実の研修制度でブランクをサポート!】 当施設では、ブランクのある看護師の方向けに、段階的な研修プログラムをご用意しています。経験豊富な先輩看護師が丁寧に指導いたしますので、安心して業務に復帰することができます。また、スキルアップのための研修費補助制度も利用可能です。

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施設・アクセス情報

所在地

愛知県豊橋市

大村町字山所77

最寄駅

下地駅 / 船町駅 / 市役所前駅

アクセス

JR飯田線 下地駅から車で10分弱(3km程度)

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/3/13

求人有効期限日

2024/6/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
offerInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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